影视行业员工满意度调查问卷

您好！感谢您参与本次影视行业员工满意度调查。本问卷旨在了解影视从业者的真实工作感受与诉求，所有数据仅用于整体分析研究，回答无对错之分，预计占用您5-8分钟时间，请根据实际情况放心填写。

Q1:您目前所在的影视行业细分领域是？

影视内容制作（制片/导演/编剧/摄影等）

宣发营销

院线/影院运营

影视IP开发/版权运营

影视后期制作

艺人经纪

其他

Q2:您的工作年限是？

1年及以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前的岗位层级是？

基层执行岗

中层管理岗

核心主创/高层管理岗

实习/兼职岗

Q4:请对您目前整体的工作状态满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q5:您对当前岗位的薪酬水平是否满意？

非常不满意

不太满意

一般

比较满意

非常满意

Q6:您认为当前薪酬体系存在哪些问题？（可多选）

基本工资偏低

项目提成/奖金结算不及时

加班无对应补偿

五险一金缴纳基数不足

无长期激励机制

没有明显问题

Q7:请对您所在团队的工作氛围进行评分（1分非常差，5分非常好）

分数

标签

Q8:您对工作中获得的成长与发展空间是否满意？

非常不满意

不太满意

一般

比较满意

非常满意

Q9:您在工作中遇到的主要压力来源有哪些？（可多选）

项目周期紧张、熬夜赶工常态化

行业不确定性强、项目断档风险高

跨部门/跨团队协作沟通成本高

创作想法难以落地、话语权不足

绩效考核标准不清晰

职场人际关系复杂

其他

Q10:您所在公司/项目组是否提供完善的劳动权益保障（如合理调休、工伤保障、超时工作补贴等）？

完全没有相关保障

有少量保障但执行不到位

有基本保障且基本执行到位

保障非常完善、执行严格

Q11:请对您工作与生活的平衡程度进行评分（1分完全失衡，5分平衡良好）

分数

标签

Q12:您认为公司/项目组目前最需要改善的员工福利方向是？（可多选）

弹性作息与调休制度

定期健康体检与心理疏导

专业技能培训资源

餐饮/交通/住宿等项目期补贴

团建与休闲活动

子女教育/医疗等家属关怀

其他

Q13:您对直属上级的管理方式是否认可？

非常不认可

不太认可

一般

比较认可

非常认可

Q14:您的工作成果是否能得到及时、公平的认可与反馈？

完全得不到

偶尔能得到

基本能得到

总是能得到充分认可

Q15:您有多大意愿向身边的影视行业朋友推荐目前就职的公司/团队？（0分完全不愿意，10分非常愿意）

选项1

Q16:以下哪些因素会直接影响您的员工满意度水平？（可多选）

薪酬回报匹配度

创作自由度与话语权

项目质量与行业口碑

工作稳定性

团队氛围与人际关系

个人成长空间

工作强度与作息合理性

其他

Q17:未来1年内，您是否有离开当前公司/团队的打算？

肯定会离开

大概率会离开

不确定

大概率不会离开

肯定不会离开

Q18:如果考虑离职，您的主要原因会是？（可多选）

薪酬待遇达不到预期

工作强度过大、身体难以负荷

看不到职业发展前景

创作理念与团队不合

行业波动大、想转行

人际关系不融洽

其他

Q19:您是否清晰了解公司/项目组的发展目标与决策逻辑？

完全不了解

了解很少

基本了解

非常清楚

Q20:请对您目前工作带来的职业成就感进行评分（1分完全没有成就感，5分成就感很强）

分数

标签

Q21:您认为影视行业在提升从业者员工满意度方面，最需要做出哪些改变？（可多选）

规范用工制度、保障基础劳动权益

建立透明合理的薪酬与晋升体系

减少无意义的内耗与无效加班

给予基层创作者更多话语权

完善项目空档期的基本保障

加强从业者心理健康关怀

其他

Q22:关于提升影视行业从业者工作体验，您还有哪些具体的建议或想法？

填空1

影视行业员工满意度调查问卷

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