基于飞书问卷的物流内部员工满意度测评体系研究问卷

Q1:您所在的物流岗位类别是？

Q2:您在当前物流企业的工作年限是？

Q3:请对您当前工作整体的员工满意度进行1-5分评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q4:您对当前岗位的薪酬福利水平（含基本工资、绩效奖金、补贴、社保公积金等）满意程度如何？

Q5:您认为当前薪酬福利体系存在哪些主要问题？（可多选）

Q6:您对当前的工作时长与排班安排合理程度满意吗？

Q7:您在工作中主要面临哪些工作负荷相关的困扰？（可多选）

Q8:您对公司提供的工作环境与劳动保护措施（如仓储场地安全、配送装备、防暑防寒物资等）满意程度如何？

Q9:您认为工作环境方面最需要改进的是哪些方面？（可多选）

Q10:您对公司提供的职业发展通道（如晋升机制、内部转岗机会等）满意吗？

Q11:您在职业发展方面遇到的主要阻碍有哪些？（可多选）

Q12:您对公司组织的各类培训（岗位技能培训、安全培训、管理能力培训等）满意程度如何？

Q13:您认为当前培训体系存在哪些不足？（可多选）

Q14:您对直接上级的管理方式与沟通效率满意吗？

Q15:您认为团队管理方面存在哪些问题？（可多选）

Q16:您对公司的企业文化建设（如员工关怀活动、团队凝聚力建设、价值观传递等）满意程度如何？

Q17:您更希望公司开展哪些类型的员工关怀活动？（可多选）

Q18:您对公司现行的员工诉求反馈渠道（如意见箱、内部沟通平台、申诉通道等）的畅通程度满意吗？

Q19:您之前通过反馈渠道提出的意见或问题，通常能得到及时回应和解决吗？

Q20:您认为飞书问卷这类数字化调研工具用于收集内部员工反馈，是否能提升诉求传递的效率？

Q21:您向身边亲友推荐来本公司工作的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示非常愿意推荐）

Q22:未来1年内，您是否有离职的打算？

Q23:如果您考虑离职，最主要的驱动因素是哪些？（可多选）

Q24:您认为当前公司的员工满意度水平在同行业中处于什么位置？（1分代表远低于行业平均，5分代表远高于行业平均）

Q25:您认为以下哪些举措最能有效提升物流从业者的工作体验？（可多选）

Q26:对于提升公司内部管理、优化员工工作体验，您还有哪些其他的意见或建议？