基于信度分析的中小学护士体验测评研究

Q1:您所在的学校类型是？

Q2:您从事中小学护士相关工作的年限是？

Q3:您是否持有护士执业资格证书？

Q4:请您对当前校医务室的硬件设施配置（如常用药品、急救设备、消毒用品等）满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:请您对所在学校提供的护士岗位相关培训支持（如急救技能更新、校园传染病防控培训等）满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q6:您平均每日处理的学生常见健康问题（如擦伤、感冒、肠胃不适等）数量约为？

Q7:您日常工作中需要承担的核心职责包含以下哪些？

Q8:请您对自身工作负荷的合理程度进行评分（1分负荷过重难以承受，5分负荷适中完全可胜任）

Q9:您在工作中与学校班主任、德育处等其他岗位教职工的协作顺畅程度如何？

Q10:请您对当前岗位的薪酬福利与工作付出的匹配度进行评分（1分非常不匹配，5分非常匹配）

Q11:您在开展学生健康服务过程中遇到的主要困难有哪些？

Q12:您是否曾在工作中遇到过学生突发急症（如过敏、晕厥、运动损伤等）需要紧急处置的情况？

Q13:请您对自身应对校园突发健康事件的处置能力信心程度进行评分（1分完全没信心，5分非常有信心）

Q14:学校是否定期组织针对学生和教职工的健康知识测评或健康素养相关宣传活动？

Q15:请您对所在学校的校园健康管理制度完善程度进行评分（1分非常不完善，5分非常完善）

Q16:您向身边从事护理工作的同行推荐进入中小学担任校护士岗位的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）

Q17:您认为以下哪些措施能够有效提升中小学护士的工作体验？

Q18:您对自身未来3年继续从事中小学护士岗位的意愿如何？

Q19:关于优化中小学护士工作环境、提升校园健康服务质量，您还有哪些其他的意见或建议？