问卷调查模板精选：网络游戏人才盘点场景应用

Q1:您所在企业的规模属于以下哪个区间？

Q2:您在企业人力资源相关岗位的工作年限是？

Q3:您所在企业是否开展过网络游戏人才盘点相关工作？

Q4:您认为开展网络游戏人才盘点的核心目标包含哪些？

Q5:请您对当前企业网络游戏人才盘点工作的整体有效性进行评分（1分最低，5分最高）

Q6:您在开展网络游戏人才盘点时，通常会采用哪些评估维度？

Q7:您认为当前使用的相关问卷调查模板，在网络游戏人才盘点场景中的适配度如何？

Q8:您觉得现有问卷调查模板在网络游戏人才盘点应用中存在哪些不足？

Q9:您在设计网络游戏人才盘点相关问卷时，单份问卷的题目数量通常控制在多少？

Q10:您认为优质的网络游戏人才盘点类问卷调查模板，需要具备哪些特征？

Q11:您是否会参考成熟的问卷调查模板来优化本企业的网络游戏人才盘点工作？

Q12:针对网络游戏研发类岗位，您认为人才盘点中需要重点考察的内容有哪些？

Q13:针对网络游戏运营类岗位，您认为人才盘点中需要重点考察的内容有哪些？

Q14:您认为在网络游戏人才盘点中，引入360度评估题型的问卷调查模板是否有必要？

Q15:请您对网络游戏人才盘点结果在后续人才管理工作中的落地效果进行评分（1分最低，5分最高）

Q16:您所在企业开展网络游戏人才盘点的频率通常是？

Q17:您在使用问卷调查模板开展网络游戏人才盘点时，通常会面向哪些人群发放？

Q18:您认为问卷调查模板的题项设置，是否需要根据网络游戏行业不同岗位序列做差异化设计？

Q19:您在应用问卷调查模板开展网络游戏人才盘点工作时，遇到过哪些印象深刻的问题？欢迎简要说明。

Q20:您向同行推荐使用标准化问卷调查模板开展网络游戏人才盘点的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示非常愿意推荐）

Q21:对于优化网络游戏人才盘点场景的问卷调查模板，您还有哪些其他的建议或需求？