快递培训评估配额控制与无效答卷处理调研问卷

Q1:您所在的岗位是否参与过快递培训相关的问卷调研组织工作？

Q2:您使用问卷星开展快递培训评估相关调研的频率大概是？

Q3:请您对当前快递培训评估问卷的配额控制合理性进行评分（1分代表非常不合理，5分代表非常合理）

Q4:您在开展快递培训评估问卷回收时，遇到过哪些类型的无效答卷？

Q5:您认为在快递培训评估场景中，无效答卷占总回收量的比例大概在什么范围是可接受的？

Q6:您目前在处理无效答卷时，主要采用哪些方式？

Q7:请您对问卷星现有无效答卷自动识别功能的准确率进行评分（1分代表准确率极低，5分代表准确率极高）

Q8:您在设置快递培训评估问卷配额时，最主要的配额维度是？

Q9:您认为配额控制在快递培训评估问卷中的主要作用有哪些？

Q10:您在使用问卷星设置配额控制时，是否遇到过配额已满但仍有无效答卷占用配额的情况？

Q11:如果出现无效答卷占用有效配额的情况，您认为这对调研结果准确性的影响程度有多大？（1分代表完全无影响，5分代表影响极大）

Q12:您认为当前问卷星在快递培训评估场景的配额控制功能上，还有哪些需要优化的点？

Q13:您是否了解问卷星中“无效答卷筛选规则”的自定义设置功能？

Q14:您在设置无效答卷筛选规则时，通常会设置哪些判定条件？

Q15:请您对当前快递培训评估问卷整体的数据回收质量进行评分（1分代表质量很差，5分代表质量很好）

Q16:您认为人工筛选无效答卷的工作量在整个问卷数据处理工作中的占比大概是？

Q17:除了系统自动识别和人工筛选，您认为还有哪些方式可以减少无效答卷的产生？

Q18:您是否有过因为无效答卷过多，导致快递培训评估结果失真、无法支撑培训优化决策的经历？

Q19:综合使用体验来看，您向其他负责快递培训的同事推荐使用问卷星开展评估调研、管控答卷质量的可能性有多大？（0-10分，0分代表完全不推荐，10分代表非常推荐）

Q20:关于快递培训评估中的配额设置、答卷质量管控，您还有哪些其他的经验或建议？欢迎分享。