宝妈群体招聘渠道使用习惯调研问卷
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您好!感谢您参与本次针对宝妈群体的调研。本次调研旨在了解宝妈在求职招聘过程中的信息获取、平台使用及决策习惯,以便为宝妈群体提供更友好、更贴合需求的就业服务。问卷采用匿名形式,所有数据仅用于研究分析,请您根据实际情况放心填写。
Q1:您目前的育儿阶段是?
Q2:您当前的就业状态是?
Q3:您是否有在未来1年内寻找工作或更换工作的打算?
Q4:您在寻找工作时,最常通过哪些渠道获取招聘信息?
Q5:在各类招聘渠道中,您最信任的信息来源是?
Q6:作为宝妈,您在求职时最看重的工作因素有哪些?
Q7:您平均每天会花多少时间浏览招聘相关信息?
Q8:您通常在哪个时间段最常浏览招聘信息?
Q9:您在浏览招聘信息时,最容易被哪些类型的内容吸引?
Q10:您是否遇到过招聘信息中明确表示“不招宝妈”或隐含性别/婚育歧视的情况?
Q11:遇到带有宝妈歧视的招聘信息时,您通常会怎么做?
Q12:请对您目前使用过的主流招聘平台在“宝妈友好度”方面进行评分(1分非常不友好,5分非常友好)
Q13:您认为当前招聘平台针对宝妈群体的服务存在哪些不足?
Q14:您是否愿意参加专门针对宝妈群体的线上招聘会或就业对接活动?
Q15:您希望在求职过程中获得哪些针对宝妈的专属支持?
Q16:您能接受的最长单程通勤时间是?
Q17:您对工作时间的期望是?
Q18:您期望的月薪资范围(税后)是?
Q19:您认为自己重返职场最大的障碍是什么?
Q20:如果有平台专门为宝妈提供经过筛选的靠谱岗位信息,您是否愿意使用?
Q21:为了更好地服务宝妈群体求职,您对招聘平台或就业服务还有哪些具体的建议或需求?
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