AI赋能汽车4S店员工满意度调研问卷

Q1:您所在的岗位类别是？

Q2:您在当前4S店的工作年限是？

Q3:请对您当前岗位的工作负荷合理性进行评分（1分非常不合理，5分非常合理）

Q4:您认为目前门店的绩效考核制度公平性如何？

Q5:您认为当前工作中最影响积极性的因素有哪些？

Q6:请对您目前的薪酬福利与岗位贡献的匹配度进行评分（1分非常不匹配，5分非常匹配）

Q7:您是否清晰了解门店为员工提供的职业发展路径？

Q8:过去一年中，您参加过以下哪些类型的员工培训？

Q9:请对您所在团队的沟通协作氛围进行评分（1分非常差，5分非常好）

Q10:当工作中遇到问题时，您向上级反馈后通常能得到及时有效的回应吗？

Q11:您认为门店在员工关怀方面可以加强哪些举措？

Q12:请对门店提供的工作资源（如工具、系统、物料支持）充足度进行评分（1分非常不充足，5分非常充足）

Q13:您认为AI工具（如智能客户跟进系统、智能售后诊断工具）的引入对您的工作效率提升有多大帮助？

Q14:您希望门店未来在哪些方面引入智能化工具来减轻工作负担？

Q15:您向身边亲友推荐来本4S店工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）

Q16:您未来1年内的职业规划是？

Q17:请对您目前工作带来的个人成就感进行评分（1分非常低，5分非常高）

Q18:您认为影响员工满意度提升的最核心要素是？

Q19:对于提升门店管理水平、优化员工工作体验，您还有哪些具体的建议？