问卷模板免费下载：心理咨询能力测评设计参考

Q1:您目前的身份是？

Q2:您从事心理咨询相关学习或工作的年限是？

Q3:请对您当前掌握的心理咨询基础理论（如普通心理学、发展心理学、变态心理学等）扎实程度进行评分（1分代表非常薄弱，5分代表非常扎实）

Q4:请对您当前的咨询会谈核心技能（如倾听、共情、提问、情感反映等）掌握程度进行评分（1分代表非常薄弱，5分代表非常熟练）

Q5:您曾系统学习过以下哪些心理咨询流派的理论与技术？

Q6:您在咨询过程中，对伦理规范（如保密原则、双重关系规避、知情同意等）的执行情况如何？

Q7:您在开展心理咨询工作时，常遇到的困难有哪些？

Q8:您是否有接受专业督导的固定渠道？

Q9:请对您当前的危机个案评估与干预能力进行评分（1分代表完全不具备相关能力，5分代表能独立规范处理常见危机情况）

Q10:您平时主要通过哪些渠道提升自己的心理咨询能力？

Q11:您平均每年投入在心理咨询专业能力提升上的费用大概是多少？

Q12:如果有一套科学、系统的心理咨询能力测评工具，您向身边同行或同学推荐使用的可能性有多大？（0分代表完全不可能，10分代表非常愿意推荐）

Q13:您认为一份合格的心理咨询能力测评问卷，应该重点考察哪些维度的内容？

Q14:您是否使用过免费的心理咨询相关测评问卷来评估自身能力？

Q15:您在查找专业学习相关的问卷模板免费资源时，最看重哪些特点？

Q16:请对您当前的个案概念化能力（即整合来访者信息、形成咨询假设、制定咨询方案的能力）进行评分（1分代表非常薄弱，5分代表非常成熟）

Q17:您在咨询中是否出现过因自身情绪或未处理的个人议题影响咨询进程的情况？

Q18:您希望通过心理咨询能力测评获得哪些方面的反馈？

Q19:如果有配套的心理咨询能力提升学习社群（含案例研讨、督导资源、学习资料分享等），您是否愿意加入？

Q20:您对本次心理咨询能力测评的内容设计，或者对专业问卷模板免费资源的开发，有哪些其他的建议或期待？