问卷调查模板精选：环保组织氛围调研场景应用

您好！欢迎参与本次基于专业问卷调查模板打造的环保组织氛围调研，您的真实反馈将帮助我们更好地了解环保组织内部的文化氛围、协作状态与发展痛点，为优化组织运营、提升团队凝聚力提供重要参考，本次调研采用匿名形式，所有数据仅用于整体分析，请您根据实际情况放心填写。

Q1:您所在环保组织的成立年限是？

1年及以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q2:您在当前环保组织中的任职身份是？

核心管理成员

全职项目人员

兼职工作人员

长期志愿者

短期参与志愿者

Q3:您加入该环保组织的时长为？

6个月及以下

6个月-2年

2-5年

5年以上

Q4:请您对当前组织内部的整体环保理念共识度进行评分（1分表示共识度极低，5分表示共识度极高）

分数

标签

Q5:您认为组织日常开展的环保项目与核心使命的匹配程度如何？

完全匹配

比较匹配

一般

匹配度较低

完全不匹配

Q6:您觉得当前组织氛围中最突出的优势有哪些？

成员环保理念高度一致

团队协作氛围融洽

决策过程公开透明

成员成长支持充足

项目执行效率高

对外公益影响力强

Q7:您在参与组织工作过程中，遇到过哪些氛围层面的问题？

沟通协作不畅

职责划分不清晰

决策流程冗长

成员参与感不足

激励机制缺失

理念存在分歧

未遇到明显问题

Q8:请您对组织内部跨部门/跨小组的沟通顺畅程度进行评分（1分表示非常不顺畅，5分表示非常顺畅）

分数

标签

Q9:您对组织当前的志愿者管理氛围满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q10:您认为组织在哪些场景下的氛围最能激发您的参与热情？

一线环保实践活动（如净滩、植树等）

内部环保主题分享会

项目方案共创讨论

团队建设活动

成果复盘与表彰会

对外公益传播活动

Q11:您向身边热爱环保的朋友推荐加入本组织的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示非常有可能）

选项1

Q12:您认为组织当前的决策氛围更偏向以下哪种类型？

民主协商型，充分听取普通成员意见

精英决策型，由核心层确定后执行

混合型，重要事项集体讨论、日常事项核心层决策

较为随意，缺乏固定决策机制

Q13:请您对组织内部不同意见的包容程度进行评分（1分表示完全无法接纳不同声音，5分表示充分尊重多元观点）

分数

标签

Q14:您希望组织后续通过哪些方式优化内部氛围？

建立常态化的成员沟通渠道

完善成员贡献激励机制

增加环保专业技能培训

丰富团队融合活动

优化决策与反馈流程

明确各岗位权责划分

Q15:您认为当前组织的工作/活动氛围对环保项目落地效果的影响程度是？

影响非常大

影响比较大

影响一般

影响较小

几乎没有影响

Q16:请您对组织在环保行动中的坚持与韧性氛围进行评分（1分表示遇到困难容易溃散，5分表示面对挑战能团结坚持）

分数

标签

Q17:以下哪些因素会影响您对组织氛围的整体感知？

核心管理者的行事风格

身边伙伴的参与状态

项目取得的实际环保成效

个人付出被认可的程度

组织的资源充足程度

外部公众对组织的评价

Q18:您平均每月参与组织相关工作/活动的时长是？

10小时及以下

10-30小时

30-50小时

50小时以上

Q19:您认为组织当前的学习氛围如何？

非常好，经常有环保相关的知识与经验分享

比较好，偶尔会组织相关学习活动

一般，学习活动较少且不成体系

较差，几乎没有相关学习安排

Q20:关于优化环保组织内部氛围、提升团队凝聚力，您还有哪些具体的建议或想法？

填空1

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