医院员工满意度调研:答题记录设置技巧与效果分析问卷

您好!感谢您参与本次关于医院员工满意度的专项调研。本问卷旨在了解答题记录的设置技巧对调研效果的实际影响,您的真实反馈将为优化医院内部调研机制提供重要参考,问卷采用匿名形式,数据仅用于研究分析,请您放心作答。

Q1:您所在的岗位类别是?

临床医生
护理人员
医技人员
行政后勤人员
其他岗位

Q2:您在本院的工作年限是?

1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您参与医院内部调研问卷的频率大概是?

每月至少1次
每季度1-2次
每半年1次
每年1次
几乎没参与过

Q4:请您对过往参与的医院内部调研的答题便捷性进行评分(1分非常不便,5分非常便捷)

分数
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Q5:您是否了解答题记录可设置自动保存、断点续答这类功能?

非常了解,且使用过相关功能
略有耳闻,但没实际使用过
完全不了解

Q6:您认为以下哪些答题记录设置会提升您的作答意愿?

答题进度实时显示
已答内容自动保存,退出后无需重答
提交后可查看个人答题记录汇总
支持匿名提交且不记录个人设备信息
答题时长无强制限制

Q7:如果答题过程中出现页面闪退、已填内容丢失的情况,您通常会怎么做?

重新进入问卷从头填写
直接放弃作答
联系调研组织者反馈问题
看当时时间是否充裕再决定

Q8:您认为断点续答功能对提升问卷完成率的作用有多大?(1分完全没用,5分作用非常大)

分数
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Q9:您觉得合理的答题记录设置应该重点保障哪些方面?

作答数据的安全性
答题过程的流畅性
已填内容的准确性
个人隐私的保密性
后续反馈的可追溯性

Q10:您是否愿意在提交问卷后,查看自己的答题记录与整体调研结果的对比?

非常愿意
比较愿意
无所谓
不太愿意
完全不愿意

Q11:您认为单份员工调研问卷的理想题量对应的答题时长是多久?

5分钟以内
5-10分钟
10-15分钟
15分钟以上都可以接受

Q12:请您对本院过往开展的员工相关调研的整体体验进行评分(1分非常差,5分非常好)

分数
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Q13:您遇到过哪些因答题记录设置不合理导致的不佳体验?

答到一半页面卡顿,内容全部丢失
提交后无法确认是否成功,担心白填
答题记录被关联个人信息,不敢表达真实想法
没有进度提示,不知道还要答多久
从未遇到过上述问题

Q14:您认为调研方是否有必要在答题前明确告知答题记录的存储与使用规则?

非常有必要,这是参与调研的前提
比较有必要,能提升信任感
无所谓,不影响我作答
没必要,多此一举

Q15:如果优化答题记录的相关设置,您认为这对收集真实有效的反馈信息的帮助程度是?(1分完全没帮助,5分帮助极大)

分数
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Q16:您觉得以下哪些长尾优化方向能进一步提升调研体验?

针对不同岗位推送适配的题目,减少无效作答
答题记录可随时修改直至提交
提交后可针对核心问题补充文字建议
调研结束后向参与者反馈整改方向
设置合理的答题激励

Q17:您是否支持医院在后续的内部调研中,升级答题记录的相关功能设置?

非常支持
比较支持
无所谓
不太支持
完全不支持

Q18:关于医院内部调研的答题设置与体验优化,您还有哪些其他的建议或想法?

填空1
医院员工满意度调研:答题记录设置技巧与效果分析问卷
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