外卖行业员工满意度甄别题设计与样本质量控制研究调查问卷

Q1:您目前是否从事外卖配送相关工作？

Q2:您从事外卖配送工作的累计时长是？

Q3:您平均每天的配送工作时长约为？

Q4:您对当前工作整体的满意程度是？

Q5:请对您当前的收入水平满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q6:请对您工作中的劳动强度合理程度进行评分（1分非常不合理，5分非常合理）

Q7:请对平台的订单派单规则公平性进行评分（1分非常不公平，5分非常公平）

Q8:您认为以下哪些因素最影响您的工作感受？

Q9:您是否遇到过平台不合理的扣款处罚？

Q10:当遇到工作相关问题时，平台或站点的反馈处理效率您是否满意？

Q11:您对工作中获得的社会保障（如意外险、工伤保障等）是否满意？

Q12:您认为甄别有效调研样本时，以下哪些信息最需要重点核验？

Q13:您认为一份合格的员工满意度问卷，题量设置多少较为合适？

Q14:您在填写类似调研问卷时，是否会认真阅读每道题目后再作答？

Q15:您认为以下哪种方式最能提升调研样本的真实性？

Q16:您对当前职业的发展前景认可度如何？（1分非常不认可，5分非常认可）

Q17:您是否有过在同一份问卷中前后答案不一致的情况？

Q18:您认为当前外卖从业者普遍反馈的工作痛点包括哪些？

Q19:如果再次邀请您参与相关工作感受调研，您是否愿意配合？

Q20:您对优化外卖从业者工作体验、提升相关调研数据质量有哪些具体建议？