SaaS新员工态度与行为在线调研对比研究
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您好!感谢您参与本次SaaS新员工态度与行为在线调研对比研究。本次在线调研旨在了解新员工在入职适应、工作态度及行为表现方面的真实情况,所有数据仅用于研究分析,全程匿名,请您根据实际情况放心填写。
Q1:您的年龄区间是?
Q2:您的最高学历是?
Q3:您在当前SaaS企业的入职时长是?
Q4:您所在的岗位类别是?
Q5:您此前是否有SaaS行业相关工作经验?
Q6:请对您入职以来的岗位适配度进行评分(1分非常不适配,5分非常适配)
Q7:请对您当前工作内容的兴趣程度进行评分(1分完全没兴趣,5分非常感兴趣)
Q8:您对公司企业文化的认同程度如何?
Q9:入职以来,您认为以下哪些因素最影响您的工作积极性?
Q10:您是否清晰了解自己的岗位职责与考核标准?
Q11:请对公司提供的新员工入职培训效果进行评分(1分效果很差,5分效果很好)
Q12:您在入职适应阶段遇到的主要困难有哪些?
Q13:当工作中遇到问题时,您通常的第一反应是?
Q14:请对您当前工作中的主动担当意愿进行评分(1分非常不愿意担当,5分非常愿意担当)
Q15:您是否会主动在工作之余学习SaaS行业相关知识与技能?
Q16:您向身边正在找工作的朋友推荐入职本公司的可能性有多大?(0分完全不可能,10分非常可能)
Q17:您对自己在公司未来1年的职业发展是否有清晰规划?
Q18:您认为以下哪些在线调研形式更适合收集新员工的真实反馈?
Q19:请对您当前的工作整体满意度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q20:您是否有在未来6个月内离职的打算?
Q21:如果您考虑离职,主要原因会是哪些?
Q22:您认为公司在新员工关怀与培养方面还有哪些可以改进的地方?
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