民宿行业员工满意度调研问卷

您好!感谢您参与本次民宿行业员工满意度调研。本次问卷旨在了解您在日常工作中的真实感受与实际需求,所有数据仅用于内部管理优化,匿名填写,请您放心作答。

Q1:您目前所在的岗位类型是?

前台接待
客房保洁
餐饮服务
运营管理
后勤维护
其他

Q2:您在本民宿的工作时长是?

3个月以内
3个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q3:请对您当前的整体工作状态进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q4:您认为目前的排班制度是否合理?

非常合理
比较合理
一般
不太合理
非常不合理

Q5:您对当前薪资水平的满意程度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q6:您认为民宿目前提供的福利中,哪些项目比较完善?

基础社保
员工住宿
工作餐补
节日福利
带薪年假
培训机会
其他

Q7:您是否清晰了解自己的岗位职责与考核标准?

非常清晰
比较清晰
一般
不太清晰
完全不清晰

Q8:您对直接上级的管理方式满意程度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q9:工作中遇到问题时,您能否及时获得同事或上级的支持?

总是可以
大部分时候可以
偶尔可以
很少可以
几乎不能

Q10:您认为日常工作中最影响积极性的因素有哪些?

薪资待遇偏低
工作强度过大
排班不合理
沟通协作不畅
晋升空间有限
客人投诉压力大
其他

Q11:您认为民宿目前的工作环境(包括硬件设施、安全保障等)是否符合预期?

远超预期
符合预期
基本符合
不太符合
完全不符合

Q12:您对民宿提供的员工培训与成长机会的满意程度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q13:您是否清楚民宿内部的晋升路径与发展方向?

非常清楚
比较清楚
一般
不太清楚
完全不清楚

Q14:您希望民宿在哪些方面进一步优化员工体验?

提高薪资待遇
完善福利体系
优化排班制度
改善工作环境
增加培训机会
畅通晋升通道
加强团队沟通
其他

Q15:您向亲友推荐来本民宿工作的可能性有多大?(0分完全不可能,10分非常可能)

选项1

Q16:您是否愿意在未来1年内继续留在本民宿工作?

非常愿意
比较愿意
不确定
不太愿意
完全不愿意

Q17:您对民宿目前企业文化与团队氛围的认可程度如何?(1分非常不认可,5分非常认可)

分数
标签

Q18:您认为哪些举措能够有效提升团队凝聚力?

定期团建活动
公开透明的奖惩机制
员工意见反馈通道
跨岗位协作交流
优秀员工表彰
其他

Q19:您在工作中提出的合理建议,是否能被管理层重视并采纳?

总是能
大部分能
偶尔能
很少能
几乎不能

Q20:结合您的实际工作体验,您对提升民宿员工满意度还有哪些具体建议或想法?

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