招聘老年人满意度测评与因子分析应用研究调查问卷

Q1:您的年龄区间是？

Q2:您目前的求职状态是？

Q3:您主要通过哪些渠道获取老年岗位招聘信息？

Q4:请对您接触过的老年招聘信息的真实准确性进行评分（1分很不满意，5分非常满意）

Q5:您在应聘过程中是否遇到过年龄歧视相关的问题？

Q6:请对招聘岗位给出的薪资待遇符合您预期的程度进行评分（1分很不符合，5分非常符合）

Q7:您在求职过程中最关注以下哪些因素？

Q8:您认为当前面向老年群体的招聘岗位数量是否充足？

Q9:请对招聘流程的简便易操作程度进行评分（1分非常繁琐，5分非常简便）

Q10:您在应聘过程中是否能清晰了解岗位的工作内容与要求？

Q11:请对招聘工作人员的服务态度与沟通耐心程度进行评分（1分很差，5分很好）

Q12:您认为当前老年招聘市场存在哪些主要问题？

Q13:如果您已通过招聘入职，您对目前入职岗位的整体适配度感受如何？

Q14:请对您求职/入职过程中整体的满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q15:您是否愿意向身边有求职需求的老年朋友推荐您接触过的正规老年招聘渠道？

Q16:您认为以下哪些措施能有效提升老年群体求职过程中的体验？

Q17:您是否了解过针对老年就业群体的相关扶持政策？

Q18:请对当前老年就业相关政策的宣传普及程度进行评分（1分非常不到位，5分非常到位）

Q19:关于提升老年招聘服务质量、优化老年群体求职体验，您还有哪些其他的意见或建议？