医疗健康离职调研方案设计：腾讯问卷文本导入设置详解

Q1:您所在的医疗健康领域细分岗位类别是

Q2:您在当前医疗健康领域岗位的累计工作年限是

Q3:您是否有过从医疗健康相关岗位离职的经历

Q4:请您对当前所在岗位的工作整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:您认为导致医疗健康行业从业者产生离职想法的核心因素有哪些

Q6:如果您使用腾讯问卷开展员工离职调研，您认为文本导入功能对批量录入题目、提升调研搭建效率的帮助程度如何

Q7:在搭建医疗健康离职调研问卷时，您通常会重点收集哪些维度的信息

Q8:您过往使用在线调研工具开展内部调研时，是否遇到过题目批量导入失败、格式错乱的问题

Q9:您认为腾讯问卷的文本导入设置功能，在医疗健康行业调研场景中可重点优化哪些方向

Q10:请您对当前所在医疗健康岗位的薪酬福利竞争力进行评分（1分竞争力极弱，5分竞争力极强）

Q11:请您对当前岗位的工作负荷合理性进行评分（1分极不合理，5分非常合理）

Q12:您认为常态化开展离职调研对医疗健康机构优化人才保留机制的作用如何

Q13:您认为一份高质量的医疗健康离职调研问卷需要具备哪些特征

Q14:如果您需要快速搭建一份标准化的医疗健康离职调研问卷，您更倾向于通过哪种方式完成

Q15:请您对所在单位的员工职业发展通道完善程度进行评分（1分极不完善，5分非常完善）

Q16:在使用问卷文本导入功能时，您最关注哪些使用体验

Q17:您认为医疗健康行业的离职调研与其他行业相比，最突出的差异化特点是什么

Q18:您向同行推荐使用腾讯问卷开展医疗健康行业人力资源相关调研的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）

Q19:请您对所在单位的团队氛围与上下级沟通顺畅度进行评分（1分非常不顺畅，5分非常顺畅）

Q20:您认为当前医疗健康机构在开展离职调研时普遍存在哪些问题

Q21:您是否了解腾讯问卷支持按固定文本格式快速批量导入题目、选项及跳转逻辑的相关功能

Q22:结合您在医疗健康行业的工作或调研经验，您对优化医疗健康离职调研方案、完善相关问卷设计有哪些具体建议？