软件内部员工满意度测评与交叉分析应用研究问卷

Q1:您所在的部门类型是？

Q2:您在本公司的工作年限是？

Q3:您目前的职级是？

Q4:您对当前工作整体的满意程度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:您认为目前的工作负荷是否合理？

Q6:您对目前的薪酬水平（含基本工资、绩效奖金）的满意度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q7:您对公司目前的福利体系（如五险一金、年假、节日福利、下午茶等）的满意度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q8:您认为薪酬福利与您的工作付出是否匹配？

Q9:您对公司的晋升机制公平性的满意度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q10:您在公司获得的培训与学习机会是否能满足您的成长需求？

Q11:您认为公司目前提供的职业发展支持主要有哪些不足？

Q12:您对直接上级的管理方式（如任务分配、沟通反馈、支持指导）的满意度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q13:您所在团队的协作氛围如何？

Q14:您认为工作中最影响团队效率的因素是？

Q15:您对公司目前的办公环境（如硬件设备、办公空间、远程办公支持）的满意度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q16:您认为公司目前的工作流程存在哪些问题？

Q17:您是否认同公司的企业文化与价值观？

Q18:您对公司在员工关怀（如心理支持、特殊时期帮扶、家庭友好政策）方面的满意度打几分？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q19:您有多大可能向身边的朋友/同行推荐来本公司工作？（0分完全不可能，10分非常可能）

Q20:未来1年内，您的离职倾向是？

Q21:如果您考虑离职，最主要的原因可能是？

Q22:您认为本次员工满意度测评的结果是否能真实反映团队现状？

Q23:您认为以下哪些维度的改善最能提升您的整体工作感受？

Q24:您对提升团队管理或工作体验还有哪些具体的建议或意见？