学前教育教师画像构建调研问卷

您好!感谢您参与本次学前教育教师画像构建调研,本次调研旨在通过一线教师的真实反馈,系统梳理学前教育从业者的基本特征、职业状态与发展需求,为学前教育师资队伍建设研究提供数据支撑。问卷采用匿名形式,所有信息仅用于学术研究,请您根据实际情况放心填写。

Q1:您的性别是

不愿透露

Q2:您的年龄区间是

20岁及以下
21-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上

Q3:您的最高学历是

中专/高中及以下
大专
本科
硕士及以上

Q4:您所学的专业是否为学前教育相关专业

是,学前教育专业
是,其他教育类相关专业
否,非教育类专业

Q5:您从事学前教育工作的年限是

1年及以下
2-5年
6-10年
11-20年
21年及以上

Q6:您目前的专业技术职称是

暂无职称
三级教师
二级教师
一级教师
高级教师及以上

Q7:您目前任职的幼儿园类型是

公办幼儿园
民办普惠性幼儿园
民办营利性幼儿园
其他学前教育机构

Q8:您所在幼儿园的所在地是

一线城市城区
新一线城市/二线城市城区
县城/县级市城区
乡镇地区
农村地区

Q9:您目前的岗位是

主班教师
配班教师
专职特色课教师(如美术、音乐、体育等)
教研组长/年级组长
保教主任/园长等管理岗

Q10:您目前的月平均收入(含基本工资、绩效、补贴等)范围是

3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12000元以上

Q11:您日常承担的主要工作内容包含以下哪些方面

幼儿日常照料与生活管理
班级教学活动设计与实施
幼儿行为观察与发展评估
家长沟通与家园共育工作
园所环创与教玩具制作
教研活动与专业培训参与
行政事务性工作

Q12:请对您目前工作的整体满意度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q13:您平均每天的实际工作时长是

8小时及以内
8-10小时
10-12小时
12小时以上

Q14:您认为当前工作中面临的主要压力来源有哪些

工作任务繁重、非教学事务过多
薪资待遇与付出不匹配
家长沟通难度大、家园共育压力大
职业晋升空间有限
幼儿安全责任压力大
专业能力提升资源不足
社会认可度较低

Q15:您近一年参与过以下哪些形式的专业发展活动

园本教研活动
区级/市级统一组织的教师培训
线上学前教育相关课程学习
外出观摩优秀园所教学活动
学历提升教育
课题研究或论文撰写
未参与过相关专业发展活动

Q16:您对自身学前教育专业能力的提升需求迫切程度如何

非常不迫切
不太迫切
一般
比较迫切
非常迫切

Q17:您最希望提升的专业能力方向是

幼儿行为观察与支持能力
游戏化教学设计能力
特殊需要幼儿识别与应对能力
家园沟通与家长工作能力
教科研能力
情绪管理与职业压力调节能力
信息化教学工具应用能力

Q18:您是否有长期从事学前教育行业的职业规划

是,打算一直从事该行业
暂时没有明确想法,走一步看一步
否,有转行的打算
否,计划近期离开该行业

Q19:如果考虑离开学前教育行业,主要原因会是哪些

薪资待遇偏低
工作压力过大
职业发展空间有限
社会认可度不高
家庭原因
个人职业兴趣转变
其他

Q20:请对您目前的职业认同感进行评分(1分非常不认同,5分非常认同)

分数
标签

Q21:您认为一名优秀的学前教育教师最核心的特质应包含哪些

热爱幼儿、有责任心与耐心
扎实的学前教育专业知识
良好的沟通表达能力
持续学习与反思的能力
较强的情绪管理能力
创新意识与活动设计能力
团队协作能力

Q22:您所在园所为教师提供的专业支持程度如何

支持非常充足
支持比较充足
支持程度一般
支持比较不足
几乎没有相关支持

Q23:您认为当前学前教育教师队伍建设最需要改善的方面是什么?欢迎分享您的真实想法

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学前教育教师画像构建调研问卷
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