问卷代填风险与传媒招聘测评数据质量防范研究

Q1:您所在的单位类型

Q2:您从事招聘测评或相关人力资源工作的年限

Q3:您所在单位每年开展招聘测评的大致规模

Q4:在您接触或组织的招聘测评中，是否曾发现疑似问卷代填的情况

Q5:您认为问卷代填行为在招聘测评中可能出现的环节包括

Q6:您认为导致问卷代填现象产生的主要原因有哪些

Q7:请您评价问卷代填对传媒招聘测评结果有效性的影响程度（1分=几乎无影响，5分=严重影响结果有效性）

Q8:问卷代填可能给传媒行业招聘工作带来哪些负面影响

Q9:您所在单位目前是否针对问卷代填风险设置了专门的防范措施

Q10:您所在单位目前采用过哪些防范问卷代填的手段

Q11:您认为现有防范措施对识别问卷代填行为的有效程度如何（1分=完全无效，5分=非常有效）

Q12:您认为当前防范问卷代填工作存在的主要难点是

Q13:您是否了解市面上存在专门提供招聘测评代答、问卷代填的灰色服务

Q14:您认为招聘测评数据质量对传媒行业人才选拔的重要程度如何（1分=完全不重要，5分=非常重要）

Q15:除问卷代填外，您认为当前传媒招聘测评中还存在哪些影响数据质量的问题

Q16:您认为以下哪些技术手段能更有效降低问卷代填风险

Q17:您所在单位是否愿意为提升招聘测评数据质量、防范问卷代填投入额外的成本或资源

Q18:您认为在防范问卷代填的责任划分上，最主要的责任主体应为

Q19:您对所在单位当前招聘测评数据整体质量的满意度如何（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q20:您认为建立传媒行业招聘测评数据质量规范，应优先包含哪些内容

Q21:您是否参加过关于招聘测评风险防控、数据质量提升的相关培训

Q22:结合您的实际工作经验，您认为防范问卷代填、提升传媒招聘测评数据质量最关键的1-2项举措是什么？

Q23:您在开展招聘测评工作中，是否遇到过因问卷代填导致的典型案例？如有请简要描述（可匿名）。