团餐一线员工在线考试问卷设计常见误区与改进策略调研

Q1:您所在的岗位类型是

Q2:您接触团餐一线员工在线考试的频率是

Q3:您认为当前一线员工在线考试在题目设置上最突出的问题是

Q4:在您参与或组织过的在线考试中，常见的问卷设计误区有哪些

Q5:请对您目前接触到的一线员工在线考试的整体科学性进行评分（1分最低，5分最高）

Q6:您认为在线考试题目数量控制在什么范围更适合一线员工

Q7:以下哪些题型更适合用于团餐一线员工岗位知识考核

Q8:您认为题干语言风格应更偏向哪种方式

Q9:您认为优质的在线考试问卷设计应重点关注哪些维度

Q10:您是否遇到过因题目表述不清导致员工答题正确率异常的情况

Q11:在选项设计方面，哪些问题最容易影响考试结果的真实性

Q12:请评价随机抽题、打乱选项顺序等机制对提升考试公平性的重要程度（1分最低，5分最高）

Q13:您认为在线考试是否应区分“应知应会”和“能力提升”两类题目

Q14:以下哪些改进策略最能提升一线员工在线考试的实际效果

Q15:您认为考试结束后是否有必要向员工展示错题与正确答案解析

Q16:如果将一套经过优化的团餐一线员工在线考试方案推荐给您所在团队，您的推荐意愿有多大？（0-10分）

Q17:您认为当前在线考试系统在支持问卷设计优化方面存在哪些不足

Q18:您更认可哪种在线考试结果应用方式

Q19:请评价“题目贴近实际工作场景”对提升员工参与考试积极性的作用（1分最低，5分最高）

Q20:结合您的实际经验，您认为团餐一线员工在线考试问卷设计还存在哪些典型误区？请举例说明。

Q21:对于提升团餐一线员工在线考试的针对性、公平性和实用性，您还有哪些具体改进建议？