腾讯问卷逻辑设置功能在电脑员工满意度中的应用分析调研

Q1:您所在的岗位类别属于

Q2:您在当前公司的工作年限是

Q3:请对您当前整体的工作状态满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q4:您认为影响日常工作体验的核心因素有哪些

Q5:您是否参与过公司组织的员工满意度相关调研

Q6:您认为过往公司开展的员工满意度调研题目与您实际工作场景的匹配度如何（1分完全不匹配，5分非常匹配）

Q7:您是否了解腾讯问卷的逻辑设置功能

Q8:您认为腾讯问卷逻辑设置功能应用在调研中，可以带来哪些价值

Q9:如果使用带智能逻辑跳转的问卷开展员工满意度调研，您认为对提升反馈真实性的帮助有多大（1分完全没帮助，5分帮助非常大）

Q10:您更倾向于通过哪种终端填写满意度相关调研问卷

Q11:您在填写过往调研问卷时，遇到过哪些影响体验的问题

Q12:请对您当前的薪酬福利满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q13:请对您所在团队的协作氛围满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q14:请对公司提供的职业发展通道满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q15:请对公司日常使用的电脑等办公设备配置满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q16:您认为满意度调研的结果是否有必要向员工同步改进方案

Q17:您希望后续员工满意度调研重点覆盖哪些维度的内容

Q18:如果公司采用优化逻辑设置后的问卷开展调研，您的填答意愿会有多高（1分完全不愿意，5分非常愿意）

Q19:您认为一份合理的员工满意度调研，理想的填答时长应该是

Q20:对于提升公司员工体验、优化满意度调研形式，您还有哪些其他的建议？