科主任对护士长工作满意度调查表

您好!感谢您参与本次护士长工作满意度调查。本次调查旨在全面了解护士长在管理能力、沟通协调、专业素养等方面的工作表现,您的客观评价将帮助护士长提升管理效能,优化科室协作。评分标准:1分=非常不满意,2分=不满意,3分=一般,4分=满意,5分=非常满意。所有反馈将严格保密,请您根据实际情况如实填写。

Q1:护士长能合理分配护理任务,确保科室工作高效运转。

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Q2:护士长对护理工作流程的优化能力突出,执行力强。

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Q3:护士长能及时传达并落实医院政策及科室要求。

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Q4:护士长对护理不良事件的预防和处理能力。

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Q5:护士长与医生、患者及家属的沟通及时有效。

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Q6:护士长能妥善协调科室内部矛盾,维护团队和谐。

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Q7:护士长与其他科室/部门的协作配合度。

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Q8:护士长对护理操作规范的监督和指导能力。

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Q9:护士长对新护士的带教和培训效果。

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Q10:护士长能主动组织护理业务学习或技能培训。

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Q11:护士长对护理团队的凝聚力建设效果。

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Q12:护士长以身作则,工作责任心和职业素养。

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Q13:护士长对突发事件的应急处理能力。

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Q14:护士长对护理质量监控和改进的重视程度。

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Q15:护士长对患者满意度反馈的整改落实效果。

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Q16:护士长对科室物资、设备管理的规范性。

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Q17:您对护士长整体工作表现的满意度。

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