诚通资本员工工作状态评价

填写说明：    一、请在对应项下进行打分。    二、工作状态包括：工作的积极性、主动性，是否能够提前完成工作任务、效果好，执行工作指示、态度积极；日常工作表现，是否具有敬业与创新精神、团结合作与担当有为、正向引领作用、清正廉洁等。    三、评分标准：        1、打分为90分及以上的视为工作中忠诚担当、改革创新、业绩突出、工作勤奋、清正廉洁，模范遵守各项规章制度；        2、打分为80分及以上并小于90分的视为工作积极，自觉遵守各项规章制度；        3、打分为60分以上并小于80分的视为基本履行公司各项规章制度；        4、打分为60分（含）以下的视为工作不积极不主动、工作状态不佳、责任心不强、自我认知与他人评价差异较大。        四、90分（含）以上人数不超过该评价范围内被评价人员总数的20%，即小于或等于4人。