腾讯问卷在环保人才盘点与360度评估中的应用调研

Q1:您所在的单位是否开展过针对环保岗位人才的盘点工作？

Q2:您是否参与或组织过360度评估相关工作？

Q3:您认为环保领域人才盘点最核心的难点是什么？

Q4:在开展环保人才相关评估工作时，您通常会邀请哪些角色参与评价？

Q5:您目前所在单位开展人才评估主要采用什么工具？

Q6:如果使用在线工具开展360度评估，您对“操作便捷性”的重视程度如何？（1分最不重视，5分最重视）

Q7:您对评估过程中“评价匿名性保护”功能的重视程度如何？（1分最不重视，5分最重视）

Q8:您认为在线问卷工具支撑环保人才盘点工作，需要具备哪些核心功能？

Q9:您是否了解腾讯问卷可支持多角色分层发放、匿名回收的评估场景？

Q10:您向同行推荐使用腾讯问卷开展人才评估类工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）

Q11:您认为360度评估结果最适合应用在环保人才管理的哪些环节？

Q12:您认为当前使用的评估工具在“数据自动汇总分析”方面的表现如何？（1分非常差，5分非常好）

Q13:在环保人才评估维度设计上，您认为必须包含哪些模块？

Q14:您所在单位开展一次完整的全员/核心人才360度评估，通常需要多长周期？

Q15:您认为影响评估结果可信度的最主要因素是什么？

Q16:如果腾讯问卷针对环保人才盘点场景推出标准化的360度评估模板，您的使用意愿如何？（1分完全不愿意，5分非常愿意）

Q17:您希望评估类问卷模板提供哪些配套服务？

Q18:您所在单位的规模是？

Q19:您在单位人才管理工作中的角色是？

Q20:对于使用在线问卷工具开展环保人才盘点与多维度评估工作，您还有哪些其他的需求或建议？