基于问卷网的零食销售人员满意度测评体系研究调查问卷

Q1:您目前从事零食销售相关工作的年限是？

Q2:您当前所在的零食销售渠道类型是？

Q3:您对当前岗位的整体薪酬水平满意度如何？

Q4:您认为当前薪酬体系中最需要优化的部分有哪些？

Q5:请对您当前工作的劳动强度合理性进行评分（1分非常不合理，5分非常合理）

Q6:您所在团队的日常排班灵活度是否符合您的预期？

Q7:请对您所在门店/团队的工作氛围融洽度进行评分（1分非常不融洽，5分非常融洽）

Q8:工作中您遇到的主要压力来源有哪些？

Q9:您对公司提供的岗前及在岗销售技能培训满意度如何？

Q10:您最希望获得哪些方向的培训支持？

Q11:请对您所在岗位的晋升通道清晰度进行评分（1分非常模糊，5分非常清晰）

Q12:您认为当前的绩效考核规则是否公平公正？

Q13:您认为公司在员工关怀方面做得较好的内容有哪些？

Q14:您对工作中配套的硬件设施（如收银系统、货架、仓储设备等）满意度如何？

Q15:请对公司零食产品的市场竞争力进行评分（1分竞争力极弱，5分竞争力极强）

Q16:您在销售过程中，因产品质量问题引发客户投诉的频率大概是？

Q17:您认为影响零食销售业绩的核心因素有哪些？

Q18:您向身边亲友推荐从事零食销售相关工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）

Q19:您未来1年内的职业规划是？

Q20:您认为以下哪些措施能够有效提升零食销售人员的工作满意度？

Q21:结合您的实际工作经验，您对优化零食销售人员管理体系还有哪些具体的意见或建议？