医院研究生口碑调研指标体系构建研究

您好！感谢您参与本次医院研究生口碑调研。本问卷旨在构建科学合理的口碑评价指标体系，所有信息仅用于学术研究，我们将严格保密您的回答，请您根据实际情况放心填写。

Q1:您的身份是

在读医院研究生

已毕业医院研究生

研究生导师

医院教学管理人员

其他相关人员

Q2:您所在的医院等级是

三级甲等

三级乙等

二级甲等

其他

Q3:您对所在医院研究生培养整体口碑的评价是

非常好

比较好

一般

比较差

非常差

Q4:请您对医院研究生的导师指导水平进行评分（1-5分，分数越高代表评价越好）

分数

标签

Q5:请您对医院提供的科研平台与资源支持进行评分（1-5分，分数越高代表评价越好）

分数

标签

Q6:请您对医院研究生的临床技能培训质量进行评分（1-5分，分数越高代表评价越好）

分数

标签

Q7:您认为影响医院研究生口碑的核心培养因素有哪些

导师学术水平与责任心

科研经费与实验条件

临床实践机会

奖助体系完善度

就业支持力度

学术交流机会

Q8:您在了解医院研究生相关口碑时，主要通过哪些渠道获取信息

学长学姐推荐

官方招生宣传

学术论坛/社群

导师介绍

第三方教育评价平台

其他渠道

Q9:您认为当前医院研究生培养过程中，口碑传播最受关注的维度是

科研产出能力

临床执业能力

毕业就业质量

师生关系氛围

生活保障条件

Q10:请您对医院研究生管理部门的服务效率进行评分（1-5分，分数越高代表评价越好）

分数

标签

Q11:您是否会向身边准备考研/保研的同学推荐所在医院的研究生项目

一定会主动推荐

比较认可会推荐

不确定视情况而定

不太会推荐

绝对不会推荐

Q12:请您对医院研究生的学术氛围浓厚程度进行评分（1-5分，分数越高代表评价越好）

分数

标签

Q13:您认为哪些负面问题会显著降低医院研究生的口碑评价

导师压榨学生

科研资源分配不公

临床工作过劳无合理补贴

毕业要求不合理卡毕业

奖助学金发放不及时

歧视学生等不公平对待

Q14:您认为当前针对医院研究生的口碑评价信息是否足够透明

非常透明，信息获取便捷

比较透明，关键信息可查

一般，存在信息差

不太透明，很多信息不对外公开

非常不透明，难以获取真实信息

Q15:请您对医院研究生期间的薪酬与福利保障水平进行评分（1-5分，分数越高代表评价越好）

分数

标签

Q16:您认为构建科学的口碑评价指标体系，需要重点纳入哪些量化指标

研究生毕业率与学位获取率

研究生以第一作者发表核心期刊论文数量

毕业生就业率与对口就业比例

研究生对培养过程的满意度评分

导师指导学生的平均时长

研究生参与国家级科研项目比例

Q17:您认为医院研究生口碑对考生报考选择的影响程度如何

决定性影响，是报考首要考虑因素

较大影响，是重要参考依据

一般影响，和其他因素权重相当

较小影响，仅作辅助参考

几乎没有影响

Q18:请您对医院为研究生提供的职业发展与就业指导服务进行评分（1-5分，分数越高代表评价越好）

分数

标签

Q19:您认为当前医院研究生培养还有哪些需要改进的地方，会直接影响相关口碑评价？

填空1

Q20:对于构建医院研究生口碑调研的科学指标体系，您还有哪些其他建议？

填空1

医院研究生口碑调研指标体系构建研究

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