问卷网的问卷红包在民宿员工满意度中的激励效果研究

您好！感谢您参与本次关于问卷网的问卷红包在民宿员工满意度中的激励效果研究。本问卷旨在了解问卷红包激励对员工满意度调研参与度及反馈质量的影响，所有数据仅用于学术研究，全程匿名，请您根据实际情况放心填写。

Q1:您所在民宿的规模

10间客房以下

10-30间客房

30-50间客房

50间客房以上

Q2:您在民宿行业的工作年限

1年以内

1-3年

3-5年

5年以上

Q3:您目前的岗位类型

前台接待

客房服务

餐饮服务

运营管理

后勤支持

Q4:您之前是否参与过所在民宿组织的员工满意度相关调研

从未参与

参与过1次

参与过2-3次

参与过3次以上

Q5:若您参与过相关调研，您是否收到过问卷红包作为参与奖励

每次都收到

大部分时候收到

偶尔收到

从未收到

Q6:您认为问卷红包激励对提升您参与调研意愿的影响程度（1分代表完全无影响，5分代表影响极大）

分数

标签

Q7:您更倾向于接受哪种形式的问卷红包

固定小额现金红包

随机金额现金红包

民宿周边/消费抵扣券

累计积分兑换福利

Q8:您认为合理的问卷红包金额区间对您参与意愿的提升程度（1分代表无提升，5分代表提升显著）

分数

标签

Q9:您认为影响您参与员工满意度调研积极性的主要因素有哪些

是否有物质奖励

调研题目是否简洁易答

反馈意见是否会被实际采纳

调研是否占用过多工作时间

是否能看到调研结果公示

Q10:如果调研设置了问卷红包，您是否会更认真地填写每一道题目

肯定会，会仔细思考后作答

大概率会，比无奖励时更认真

和无奖励时差不多

不会，只想着快速领红包

Q11:您认为问卷红包激励是否能提升您对民宿管理方的好感度（1分代表完全不能，5分代表完全可以）

分数

标签

Q12:您认为问卷红包的发放时机哪种更合理

提交问卷后即时到账

调研结束后统一发放

筛选有效问卷后发放

无所谓，只要能收到就行

Q13:您认为当前民宿在员工满意度调研中存在哪些问题

参与率低，很多同事不愿填写

题目冗长，占用过多休息时间

反馈后没有后续改进措施

没有任何参与激励

调研结果不透明

Q14:如果民宿采用问卷网的问卷红包功能开展调研，您对这种方式的接受程度（1分代表完全不接受，5分代表非常接受）

分数

标签

Q15:您认为问卷红包金额设置为多少时，既能提升参与率又不会造成资源浪费

1元以内

1-3元

3-5元

5元以上

Q16:您认为哪些措施可以和问卷红包搭配，进一步提升调研效果

精简题目数量，控制填写时长在5分钟内

公开调研结果及后续改进计划

设置开放题额外奖励

对认真填写的员工给予额外表彰

定期开展同类型调研追踪改进效果

Q17:您认为问卷红包激励对收集真实有效的员工反馈的帮助程度（1分代表完全没帮助，5分代表帮助很大）

分数

标签

Q18:您是否会因为有问卷红包而主动提醒身边同事参与调研

肯定会

可能会

不会

不确定

Q19:您对民宿开展员工满意度调研及问卷红包激励设置有哪些其他建议？

填空1

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