仓储员工满意度甄别题设计与样本质量控制研究

Q1:您目前是否在仓储相关岗位就职？

Q2:您从事仓储相关工作的累计年限是？

Q3:您当前所在的仓储岗位类型是？

Q4:您所在仓储团队的人员规模约为？

Q5:请您对当前仓储岗位的整体工作满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q6:您对当前工作的薪资福利水平满意程度如何？

Q7:您认为当前仓储岗位的工作强度是否合理？

Q8:您日常工作中面临的主要压力来源有哪些？

Q9:您对所在仓储场地的作业环境（通风、照明、温湿度、安全防护等）满意程度如何？

Q10:您对公司提供的仓储岗位技能培训、安全培训的频次与质量满意程度如何？

Q11:您认为当前岗位的绩效考核规则是否公平透明？

Q12:您与直接上级的日常沟通与工作反馈是否顺畅？

Q13:您与仓储团队同事的协作氛围如何？

Q14:您认为公司当前在员工关怀方面存在哪些不足？

Q15:您认为当前仓储岗位的职业晋升空间如何？

Q16:您是否了解公司针对仓储员工设置的职业发展通道与技能等级认证机制？

Q17:您向身边亲友推荐来您所在公司从事仓储相关工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）

Q18:未来1年内，您是否有离开当前仓储岗位的打算？

Q19:如果您考虑离开当前岗位，主要原因会是哪些？

Q20:您填写本次问卷时，是否根据自身真实工作情况独立作答？

Q21:您认为本次问卷的题目表述是否清晰易懂、符合仓储岗位实际情况？

Q22:您认为当前问卷中哪些甄别题目可以进一步优化，以更准确识别真实仓储从业者、提升调研样本质量？欢迎提出具体建议。

Q23:关于提升仓储团队管理水平、改善一线员工工作体验，您还有哪些其他的意见或建议？