腾讯问卷答题记录与查看已填功能在日化人才盘点中的应用调研

Q1:您所在的企业是否在人才盘点工作中使用过腾讯问卷？

Q2:您在日化人才盘点工作中主要承担的角色是？

Q3:您在开展日化人才盘点时，通常会收集哪些维度的信息？

Q4:您认为在人才盘点场景中，能够便捷查看已填的答题内容对减少重复填写、提升填报效率的重要程度如何？（1分最低，5分最高）

Q5:您是否使用过答题记录回溯功能，核对过往人才盘点中的历史填报数据？

Q6:在日化人才盘点的问卷填报环节，您遇到过哪些常见问题？

Q7:您对当前使用的调研工具中，答题记录自动保存功能的稳定性满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

Q8:在人才盘点周期中，您认为员工查看已填内容的合理权限设置应为？

Q9:您认为腾讯问卷的答题记录功能，可在人才盘点的哪些环节发挥价值？

Q10:针对日化行业销售、研发、生产等不同岗位的人才盘点，您是否需要针对不同岗位设置差异化的答题记录查看权限？

Q11:您认为便捷的历史答题记录查询功能，对提升人才盘点数据准确性的帮助程度如何？（1分几乎无帮助，5分帮助极大）

Q12:您希望答题记录功能增加哪些适配人才盘点场景的能力？

Q13:在组织大规模人才盘点时，您是否遇到过因无法查看已填进度导致的催报困难问题？

Q14:如果工具支持管理员实时查看全员答题进度与已填完成率，您认为这能多大程度提升盘点工作的推进效率？（1分无提升，5分提升非常显著）

Q15:您向同行推荐在人才盘点工作中使用腾讯问卷的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示非常愿意推荐）

Q16:您认为当前查看已填内容的功能存在哪些不足？

Q17:您所在企业开展人才盘点的频率通常是？

Q18:结合您在日化人才盘点中的实际工作经验，您对答题记录管理、已填内容查看等功能还有哪些具体的优化建议？