基于读者满意度的企业培训服务改进研究调查问卷

Q1:您所在的企业类型是？

Q2:您在企业中的岗位层级是？

Q3:您近一年内参与企业培训的频次是？

Q4:您参与的企业培训主要形式是？

Q5:请对您近期参与的企业培训的整体内容实用性进行评分（1分最低，5分最高）

Q6:请对培训讲师的专业能力与授课水平进行评分（1分最低，5分最高）

Q7:请对培训课程的时间安排合理性进行评分（1分最低，5分最高）

Q8:请对培训配套的教材、平台等物料支持进行评分（1分最低，5分最高）

Q9:请对培训后的考核与反馈机制完善度进行评分（1分最低，5分最高）

Q10:您认为当前企业培训最能满足您哪些方面的需求？

Q11:您认为当前企业培训存在哪些主要问题？

Q12:培训结束后，您认为所学内容应用到实际工作中的程度如何？

Q13:您向同事推荐本企业现有培训服务的可能性有多大？（0分代表完全不推荐，10分代表非常推荐）

Q14:您更偏好的培训内容更新频率是？

Q15:您希望企业未来增加哪些类型的培训内容？

Q16:您认为培训服务的哪个环节对提升整体体验影响最大？

Q17:请对您参与过的企业培训的整体服务体验进行评分（1分最低，5分最高）

Q18:您是否愿意参与企业培训前的需求调研，帮助优化课程设计？

Q19:您对企业培训服务改进还有哪些具体的建议或期待？