婚庆门店内部员工体验调研问卷

Q1:您目前在婚庆门店所在的岗位类别是

Q2:您在本婚庆门店的工作年限是

Q3:请对您目前整体工作满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q4:您认为当前门店的工作排班安排是否合理

Q5:您在日常工作中面临的主要压力来源有哪些

Q6:请对您目前的薪酬福利水平（含底薪、提成、节日福利等）满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q7:您认为门店当前的绩效考核规则是否公平透明

Q8:您希望门店补充哪些员工福利项目

Q9:请对门店内部跨岗位协作效率进行评分（1分效率极低，5分高效顺畅）

Q10:您在工作中遇到问题时，是否能及时获得上级或同事的支持

Q11:您认为当前门店团队沟通存在哪些问题

Q12:请对门店为您提供的专业技能培训支持满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q13:您过去一年参加门店组织的专业培训频次是

Q14:您最希望获得哪些方面的能力提升培训

Q15:请对您所在门店的工作氛围与团队凝聚力进行评分（1分氛围很差，5分氛围融洽）

Q16:您是否认同门店的企业文化与服务理念

Q17:您认为门店是否为您提供了清晰的职业晋升路径

Q18:您未来1年内在本门店的职业发展预期是

Q19:请对门店为员工配备的工作工具/物料支持充足度进行评分（1分严重不足，5分充足完备）

Q20:您认为门店在服务客户过程中，哪些配套支持需要优化

Q21:您是否能在工作中平衡客户服务需求与个人工作负荷

Q22:请对您工作中获得的客户认可与价值感进行评分（1分毫无价值感，5分价值感很强）

Q23:您认为影响员工服务客户质量的最主要内部因素是

Q24:您向身边同行推荐来本门店工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常愿意）

Q25:您认为当前门店在员工管理与体验提升方面最急需解决的3个问题是什么？

Q26:对于优化婚庆门店员工工作体验、提升团队战斗力，您还有哪些具体的建议？