景区员工满意度调研问卷
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您好!感谢您参与本次景区员工满意度调研。您的真实反馈将帮助我们全面了解一线运营与管理现状,识别优化方向,持续提升团队凝聚力与服务品质。问卷采用匿名形式,所有数据仅用于整体分析,请您根据实际情况放心填写。
Q1:您目前所在的岗位类别是?
Q2:您在本景区的工作年限是?
Q3:您目前的用工形式是?
Q4:请对您当前工作的整体满意度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)。
Q5:您对目前岗位的工作内容与职责划分是否清晰?
Q6:您对当前工作负荷与排班安排的合理性打几分?(1-5分)
Q7:在旅游旺季或节假日高强度工作时,您认为景区提供的支持保障是否充分?
Q8:您认为当前工作中最主要的压力来源有哪些?(可多选)
Q9:您对目前的薪酬水平(含基本工资、绩效、奖金)满意度如何?(1-5分)
Q10:您对景区现有福利保障的哪些方面比较关注?(可多选)
Q11:您认为付出与回报(薪酬、认可、发展机会等)的匹配程度如何?
Q12:您对直接上级的管理方式与沟通效果打几分?(1-5分)
Q13:您在工作中提出的意见或建议,通常能否得到及时反馈与处理?
Q14:您认为景区在团队氛围建设方面哪些做得较好?(可多选)
Q15:您对景区提供的岗位技能培训与安全培训是否满意?
Q16:您认为当前景区为员工提供的职业晋升通道是否清晰?
Q17:您对工作场所的安全防护措施(如设备安全、防暑防寒、应急处置等)满意度如何?(1-5分)
Q18:您认为景区在员工工作环境方面仍需改善的有哪些?(可多选)
Q19:您是否认同景区的服务理念与企业文化?
Q20:您向亲友推荐来本景区工作的可能性有多大?(0分完全不可能,10分非常可能)
Q21:未来1年内,您继续留在本景区工作的意愿如何?
Q22:以下哪些改进措施最能提升您的员工满意度?(可多选)
Q23:您认为目前景区管理中最值得肯定的一点是什么?
Q24:您对提升团队凝聚力与一线服务体验还有哪些具体建议?
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