服装行业员工满意度调查问卷(金数据平台全流程操作指南配套)

您好!欢迎参与本次服装行业员工满意度调查,本问卷可通过金数据平台快速创建与发放,您的真实反馈将帮助企业优化管理、提升团队凝聚力。所有信息仅用于内部分析,请放心作答。

Q1:您目前所在的岗位类别是?

门店导购/销售
门店店长/主管
仓储物流岗
设计/研发岗
行政/人事/财务等后台岗
其他

Q2:您在本服装企业的工作年限是?

3个月以内
3个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q3:请对您当前整体工作状态的满意度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q4:您对目前的薪资水平(含底薪、提成、绩效奖金)是否满意?

非常不满意
不太满意
一般
比较满意
非常满意

Q5:您认为当前薪酬体系中最需要改进的部分是?

底薪标准偏低
提成计算规则不透明
绩效奖金发放不及时
节假日加班补贴不足
年终奖/年度激励力度不够
暂无明显问题

Q6:您对公司提供的员工福利(如社保、工服、节日礼品、内购折扣等)是否满意?

非常不满意
不太满意
一般
比较满意
非常满意

Q7:您对日常工作时长与排班安排的合理性是否满意?

非常不满意
不太满意
一般
比较满意
非常满意

Q8:工作中您遇到的主要压力来源有哪些?

销售业绩指标过高
客流高峰时段工作强度大
同事间协作不顺畅
顾客投诉处理难度大
晋升空间不清晰
工作与生活难以平衡
其他

Q9:您对门店/办公区域的工作环境(如硬件设施、整洁度、休息区配置等)是否满意?

非常不满意
不太满意
一般
比较满意
非常满意

Q10:您对直属上级的管理方式与沟通效率是否满意?

非常不满意
不太满意
一般
比较满意
非常满意

Q11:您认为直属上级在哪些方面需要提升?

任务分配合理性
及时给予工作反馈
公平对待每位员工
主动关心员工困难
专业能力指导
暂无需要提升的地方

Q12:您对团队整体的协作氛围是否满意?

非常不满意
不太满意
一般
比较满意
非常满意

Q13:您对公司提供的岗位培训与技能提升机会是否满意?

非常不满意
不太满意
一般
比较满意
非常满意

Q14:您最希望公司提供哪些类型的培训?

服装搭配与产品知识培训
销售技巧与服务礼仪培训
门店运营管理培训
新媒体/线上营销技能培训
职业素养与通用能力培训
其他

Q15:您认为公司目前的晋升通道是否清晰透明?

完全不清晰
不太清晰
一般
比较清晰
非常清晰

Q16:您对自身在公司的职业发展前景是否有信心?

完全没信心
不太有信心
一般
比较有信心
非常有信心

Q17:您向身边朋友推荐来本公司工作的可能性有多大?(0分完全不可能,10分非常愿意)

选项1

Q18:您对公司企业文化的认同感如何?

非常不认同
不太认同
一般
比较认同
非常认同

Q19:以下哪些因素会直接影响您的员工满意度?

薪资待遇
工作氛围
发展空间
领导管理水平
工作强度
福利保障
企业认同感

Q20:您认为公司目前的奖惩制度是否公平公正?

非常不公平
不太公平
一般
比较公平
非常公平

Q21:您对公司内部意见反馈渠道的畅通性是否满意?

非常不满意
不太满意
一般
比较满意
非常满意

Q22:您认为目前公司在员工关怀方面最需要改进的地方是什么?

填空1

Q23:关于提升团队整体员工满意度,您还有哪些具体的建议或想法?

填空1
服装行业员工满意度调查问卷(金数据平台全流程操作指南配套)
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