企业文化抽样调查方案：样本量与趋势分析研究

您好！欢迎参与本次企业文化抽样调查。我们希望通过科学的抽样调查方法，了解您对企业文化建设的真实感受与建议，所有数据仅用于样本量与趋势分析研究，问卷匿名填写，预计占用您5-8分钟，感谢您的支持与配合！

Q1:您所在的企业类型

国有企业

民营企业

外资/合资企业

事业单位/社会团体

其他

Q2:您在当前企业的工作年限

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所在的部门类别

研发/技术类

市场/销售类

运营/职能类

生产/服务类

管理类

Q4:您对当前企业核心价值观的认同程度（1分非常不认同，5分非常认同）

分数

标签

Q5:您是否清晰了解企业的使命与愿景

非常了解，能准确表述

大致了解，知道核心方向

听说过，但不清楚具体内容

完全不了解

Q6:您主要通过哪些渠道了解企业文化相关内容

新员工培训

内部公告/宣传栏

企业官方公众号/内网

部门会议/领导宣讲

同事日常交流

企业活动/团建

Q7:您认为当前企业文化对日常工作的指导作用如何（1分完全没有作用，5分作用非常强）

分数

标签

Q8:您认为企业在践行“以人为本”理念方面的表现如何

表现优秀，充分尊重员工需求

表现较好，能考虑员工诉求

表现一般，停留在制度层面

表现较差，很少关注员工感受

Q9:您认为当前企业文化建设存在哪些不足

理念与实际执行脱节

宣传形式单一，缺乏吸引力

员工参与度低

缺乏长期持续的推进机制

没有结合业务发展需求

其他

Q10:您对企业内部沟通氛围的满意度（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q11:当工作中遇到问题时，您是否愿意主动向上级反馈

非常愿意，反馈渠道通畅且能得到回应

愿意，但不确定是否能得到重视

不太愿意，担心反馈无效或带来负面影响

完全不愿意

Q12:您认为哪些活动最能有效传播企业文化

优秀员工评选/表彰活动

主题技能竞赛/创新大赛

公益志愿活动

团队拓展/文体活动

内部经验分享会

企业周年庆等文化庆典

Q13:您认为企业文化对团队凝聚力的提升效果如何（1分完全没有效果，5分效果非常显著）

分数

标签

Q14:您是否感受到企业对员工成长与发展的重视

感受强烈，有完善的培训与晋升通道

有一定感受，提供部分发展机会

感受较弱，很少有相关支持

完全没有感受到

Q15:您对企业当前工作环境与人文关怀的满意度（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q16:您认为企业的制度流程是否符合所倡导的文化理念

完全符合，制度与理念高度统一

大部分符合，少数环节存在偏差

较少符合，很多制度与理念不一致

完全不符合

Q17:您认为企业文化对企业发展的作用主要体现在哪些方面

提升员工归属感与忠诚度

增强团队协作效率

塑造良好的企业品牌形象

吸引和保留优秀人才

支撑企业长期战略落地

作用不明显

Q18:您对企业未来文化建设的信心程度（1分完全没有信心，5分非常有信心）

分数

标签

Q19:您是否愿意主动向身边人宣传本企业的文化理念

非常愿意，主动分享

愿意，被问及时会介绍

不太愿意，觉得没有亮点

完全不愿意

Q20:结合您的实际工作体验，您对企业文化建设还有哪些具体的意见或建议？

填空1

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