活动策划产品经理测评指标研究满意度问卷

Q1:您所在的行业领域

Q2:您的工作岗位类型

Q3:您与活动策划产品经理协作的时长

Q4:请您对活动策划产品经理的活动需求洞察与目标拆解能力进行评分（1分最低，5分最高）

Q5:请您对活动策划产品经理的活动方案创意与可行性设计能力进行评分（1分最低，5分最高）

Q6:请您对活动策划产品经理的跨部门资源协调与项目推进能力进行评分（1分最低，5分最高）

Q7:请您对活动策划产品经理的活动预算管控与成本优化能力进行评分（1分最低，5分最高）

Q8:请您对活动策划产品经理的活动风险预判与应急处理能力进行评分（1分最低，5分最高）

Q9:请您对活动策划产品经理的活动数据复盘与效果迭代能力进行评分（1分最低，5分最高）

Q10:您认为当前活动策划产品经理最核心的短板是哪一项？

Q11:您认为测评活动策划产品经理时，以下哪些专业能力指标应纳入核心考核维度？

Q12:您认为测评活动策划产品经理时，以下哪些职业素养指标权重应较高？

Q13:您认为活动策划产品经理产出的核心成果中，哪些最能体现工作价值？

Q14:您认为在测评指标体系中，专业能力、职业素养、工作成果三类指标的权重分配最合理的是？

Q15:请您对过往合作过的活动策划产品经理的整体工作满意度进行评分（1分最低，5分最高）

Q16:您向同行推荐优秀活动策划产品经理的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示非常愿意）

Q17:您认为当前针对活动策划产品经理的测评方式是否科学合理？

Q18:您认为现有测评指标存在哪些主要问题？

Q19:您认为测评周期设置为多久最能客观反映活动策划产品经理的真实能力？

Q20:您认为以下哪些评价主体应纳入测评打分范围，以提升结果客观性？

Q21:您认为“活动用户反馈”在测评指标中的重要程度如何？（1分最低，5分最高）

Q22:对于不同规模的活动（如小型沙龙、大型行业峰会、线上营销活动），您认为是否需要设置差异化测评指标？

Q23:您认为活动策划产品经理在数字化工具使用方面，哪些能力应纳入测评？

Q24:您认为当前活动策划产品经理测评指标体系还有哪些需要补充或优化的方向？

Q25:如果您对本次满意度问卷有其他补充建议，欢迎在此说明。