企业培训需求分析怎么做：问卷网平台全流程操作指南用户调研

您好！本次调研旨在了解您在开展企业培训需求分析过程中的实际痛点与平台使用习惯，尤其关注您在使用问卷网等工具搭建调研、收集数据时的真实体验，帮助我们持续优化问卷网的企业服务能力，感谢您的支持！

Q1:您所在企业的规模

50人以下

50-200人

200-500人

500-1000人

1000人以上

Q2:您在企业中负责培训相关工作的年限

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您所在企业开展年度培训需求调研的频率

每季度1次

每半年1次

每年1次

不定期按需开展

从未系统开展过

Q4:您在做企业培训需求分析时，通常会覆盖哪些调研对象

一线基层员工

部门主管/中层管理者

高层决策者

新入职员工

核心骨干/高潜人才

Q5:您在搭建培训需求调研时，最常遇到的痛点有哪些

不知道如何设计贴合业务的问题

问卷分发渠道有限，回收率低

回收数据杂乱，难以统计分析

调研结果无法落地为具体培训计划

跨部门协作推进难度大

Q6:您是否使用过问卷网开展过企业内部调研相关工作

经常使用

偶尔使用

听说过但未使用

完全不了解

Q7:如果您使用过问卷网，请对其问卷模板丰富度进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q8:如果您使用过问卷网，请对其数据统计分析功能的易用性进行评分（1分最低，5分最高）

分数

标签

Q9:您认为一份合格的培训需求分析问卷，必须包含哪些模块

员工岗位技能自评

当前工作痛点收集

期望培训形式偏好

可参与培训的时间调研

过往培训效果反馈

Q10:您更倾向通过哪种渠道分发内部培训需求调研问卷

企业微信/钉钉工作群推送

邮件定向发送

内部OA系统嵌入

部门线下会议集中填写

二维码张贴在办公区

Q11:您对培训需求调研问卷的平均填写时长接受度是

3分钟以内

3-5分钟

5-8分钟

8-10分钟

10分钟以上也可接受

Q12:您希望在线调研平台提供哪些企业培训相关的专属功能

现成的培训需求分析问卷模板

按部门/岗位自动分类统计数据

调研结果自动生成可视化报告

支持匿名填写保护员工隐私

可对接企业内部培训系统

Q13:在筛选调研工具时，您最看重的因素是

操作简单易上手

数据安全有保障

功能匹配企业需求

服务响应速度快

采购成本可控

Q14:您过往做培训需求分析时，出现过哪些偏差问题

员工填写敷衍，数据真实性不足

调研内容和业务实际需求脱节

样本覆盖不全，结果代表性差

分析结论太笼统，无法指导培训排期

调研周期太长，错过培训规划窗口

Q15:您是否了解问卷网支持逻辑跳转、自定义报表等进阶调研功能

非常了解，经常使用

了解部分功能

听说过但没操作过

完全不了解

Q16:您认为使用专业在线调研工具对提升培训需求分析效率的帮助程度（1分完全没帮助，5分帮助极大）

分数

标签

Q17:您偏好的企业培训形式有哪些

线下集中面授

线上录播课程

线上直播互动

导师带教/在岗实操

外出参访/行业交流

Q18:如果您使用过问卷网开展培训需求相关调研，有哪些具体的优化建议？

填空1

Q19:除了问卷调研之外，您还会结合哪些方式完善企业培训需求分析工作？

填空1

企业培训需求分析怎么做：问卷网平台全流程操作指南用户调研

关于

1个月前

更新

101

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷