基于飞书问卷的会展组织氛围调研方案设计与实施指南

Q1:您所在的会展团队规模属于以下哪个区间？

Q2:您在会展项目中主要承担的角色是？

Q3:您参与会展行业相关工作的年限是？

Q4:请对您所在会展团队当前的整体组织氛围满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:您认为当前会展组织氛围中表现较好的方面有哪些？

Q6:您认为当前会展组织氛围中最需要改进的方面有哪些？

Q7:您所在团队在会展项目筹备期的信息同步频率通常是？

Q8:请对团队内部跨岗位协作的顺畅程度进行评分（1分非常不顺畅，5分非常顺畅）

Q9:当会展项目执行中出现突发问题时，团队的决策响应速度通常是？

Q10:您认为影响会展团队组织氛围的主要负面因素有哪些？

Q11:请对团队针对会展项目成员的培训与成长支持力度进行评分（1分完全不支持，5分支持力度很大）

Q12:您是否了解团队针对会展项目设置的明确考核与激励规则？

Q13:您认为以下哪些方式能有效提升会展组织氛围？

Q14:您是否有使用过数字化调研工具（如飞书问卷）收集团队内部反馈的经历？

Q15:您认为通过线上问卷形式定期收集团队氛围反馈，对改善会展组织管理的帮助程度如何？（1分完全没帮助，5分帮助非常大）

Q16:您期望团队开展组织氛围调研的频率是？

Q17:您认为一份合格的会展组织氛围调研问卷需要包含哪些核心维度？

Q18:如果通过飞书问卷开展常态化的团队氛围调研，您是否愿意每次认真填写真实反馈？

Q19:您向其他会展行业同行推荐所在团队的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）

Q20:对于改善您所在会展团队的组织氛围，您还有哪些具体的建议或想法？