基于飞书问卷的旅行社内部员工画像与数据洞察研究

Q1:您所在的岗位类别是

Q2:您在本旅行社的工作年限是

Q3:您的最高学历是

Q4:您所在的年龄段是

Q5:您日常主要负责的业务板块是

Q6:您平均每周的工作时长约为

Q7:您所在团队目前使用飞书问卷这类在线调研工具的频率大概是

Q8:您日常工作中高频使用的数字化协作工具有哪些

Q9:您认为旅行社内部员工画像调研最需要覆盖哪些维度的信息

Q10:您觉得使用飞书问卷开展内部调研有哪些明显优势

Q11:您对目前公司内部数据收集、分析与应用的整体满意度打分为

Q12:请您对自身以下几项工作能力进行评分（1分代表很薄弱，5分代表非常擅长）：旅游产品专业知识、客户沟通能力、数字化工具操作能力、突发问题应急处理能力、跨部门协作能力

Q13:您是否接受过公司组织的数字化工具（含在线表单、数据工具）使用相关培训

Q14:您认为当前内部数据洞察工作存在哪些不足

Q15:如果通过飞书问卷定期收集员工反馈，您更能接受的调研频率是

Q16:以下哪些激励方式会提升您填写内部调研问卷的意愿

Q17:您认为员工画像数据对旅行社经营管理的价值程度如何

Q18:您向同事推荐使用飞书问卷开展内部信息收集与调研的可能性有多大？（0分代表完全不推荐，10分代表非常推荐）

Q19:您希望公司后续基于员工调研数据优先优化哪些方面

Q20:您平均每月需要填写各类内部报表、申请、调研表单的累计时长约为

Q21:您是否清楚自己所在岗位的核心考核指标与能力要求

Q22:请对您当前工作的以下维度满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）：工作内容匹配度、薪酬回报、团队氛围、发展空间、工作灵活性、工具支撑效率

Q23:您认为旅行社员工最需要补充的核心技能有哪些

Q24:您日常工作中产生的客户需求、业务问题等信息，是否会被系统记录并用于业务优化

Q25:您对公司开展员工画像建设、提升内部数据洞察能力，还有哪些具体的建议或期待？