农业新员工用户满意度指标体系构建研究调查问卷

Q1:您的性别是

Q2:您的年龄区间是

Q3:您的最高学历是

Q4:您所学专业与农业相关度如何

Q5:您入职当前农业企业/机构的时长是

Q6:您目前所在的岗位类别是

Q7:请对您入职时办理手续的便捷程度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q8:请对公司提供的新员工入职培训内容实用性进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q9:入职培训中，您认为最需要加强的模块是

Q10:请对您直属上级在入职初期给予的指导与支持进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q11:请对同事之间的协作氛围与互助程度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q12:您对目前工作内容与个人专业匹配度的感受是

Q13:请对您当前工作岗位的劳动强度与作息安排合理性进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q14:您在农业一线工作中遇到的主要困难有哪些

Q15:请对公司提供的食宿、交通等后勤保障条件进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q16:请对您目前的薪酬水平与岗位付出的匹配度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q17:您最看重公司提供的哪些福利或保障

Q18:请对公司在农业技术培训、外出学习等成长机会方面的安排进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q19:您是否清晰了解自己在公司的职业晋升路径

Q20:请对公司农业生产安全防护措施（如农药防护、机械操作保护等）进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q21:综合考虑各方面因素，您向身边同学或朋友推荐来本公司从事农业相关工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常有可能）

Q22:从新员工视角，您认为影响整体用户满意度的最核心因素是

Q23:您认为当前公司在新员工关怀方面还存在哪些不足

Q24:您未来1年内继续留在本公司从事农业相关工作的意愿是

Q25:为进一步提升新员工的工作体验与用户满意度，您还有哪些具体的意见或建议？