基于问卷星的体育赛事员工满意度测评体系研究

Q1:您所在的岗位类别是？

Q2:您在体育赛事行业的从业年限是？

Q3:您参与过的大型体育赛事（省级及以上）数量是？

Q4:请对您目前工作整体的员工满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q5:您认为目前薪酬福利与工作付出的匹配程度如何？

Q6:您认为影响工作积极性的主要因素有哪些？

Q7:请对赛事筹办期间的工作排班合理性进行评分（1分非常不合理，5分非常合理）

Q8:赛事高峰期加班后的调休或补贴落实情况如何？

Q9:请对您所在团队的协作沟通效率进行评分（1分效率极低，5分效率极高）

Q10:您认为直属领导的管理方式是否公平公正？

Q11:您希望公司在员工关怀方面增加哪些举措？

Q12:请对公司提供的岗位培训与技能提升机会进行评分（1分非常少，5分非常充足）

Q13:您认为目前的晋升通道是否清晰透明？

Q14:请对赛事执行过程中的安全保障措施进行评分（1分非常不完善，5分非常完善）

Q15:您在工作中提出的意见或建议被采纳的频率如何？

Q16:您认为当前工作中最需要改善的方面是？

Q17:请对您完成赛事任务后获得的成就感与认可程度进行评分（1分非常低，5分非常高）

Q18:您是否愿意继续在本公司从事体育赛事相关工作？

Q19:您向亲友推荐来本公司工作的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）

Q20:您对提升内部员工满意度还有哪些具体的意见或建议？