人力资源家长消费行为调研：问卷设计洞察

Q1:您的年龄段是？

Q2:您的家庭中处于学龄阶段（含学前）的孩子数量是？

Q3:您所在的人力资源相关岗位层级是？

Q4:您家庭的月均可支配收入范围是？

Q5:您家庭每月的主要消费支出包含以下哪些类别？

Q6:在子女相关消费中，您家庭占比最高的支出项是？

Q7:请为您在做家庭消费决策时的理性程度打分（1分=非常冲动，5分=非常理性）

Q8:您通常通过哪些渠道获取消费相关的参考信息？

Q9:您为孩子选择教育类产品/服务时，最优先考虑的因素是？

Q10:过去一年，您家庭在子女教育上的年度支出占家庭年收入的比例约为？

Q11:您向身边同为HR岗位的家长朋友推荐您常用的亲子消费类产品/服务的可能性有多大？（0分=完全不可能，10分=非常愿意）

Q12:在问卷设计前期调研中我们发现，不少职场家长会因工作繁忙选择便捷型消费，您日常更偏好的消费方式是？

Q13:您是否会为自己购买职业提升、兴趣学习类的自我成长类消费？

Q14:在家庭大额消费决策中，您通常扮演的角色是？

Q15:请为您对当前家庭消费规划的满意度打分（1分=非常不满意，5分=非常满意）

Q16:您认为当前针对职场家长群体的消费产品/服务存在哪些不足？

Q17:未来1年，您家庭计划增加支出的消费方向是？

Q18:结合您作为HR职场家长的日常消费体验，您认为还有哪些值得关注的消费需求未被满足？

Q19:您对本次面向人力资源家长群体的消费调研问卷设计有什么其他建议吗？