影视白领工作状态与满意度问卷

您好！感谢您参与本次影视白领测评指标研究，我们正在围绕影视行业白领群体的日常工作体验开展满意度问卷调研，所有信息仅用于学术研究与行业分析，全程匿名填写，预计占用您5-8分钟时间，感谢您的支持！

Q1:您所在的影视行业细分领域是

影视内容制作

影视宣发营销

影视发行/院线

影视平台运营

艺人经纪

其他影视相关岗位

Q2:您的工作年限是

1年及以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您目前的职级是

基层执行岗

资深专员岗

主管/项目负责人

部门经理及以上

Q4:请对您当前工作的整体满意程度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q5:您向身边同行推荐当前就职公司的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）

选项1

Q6:您认为影响影视白领工作体验的核心因素有哪些

薪酬福利水平

项目周期合理性

加班强度

团队创作氛围

职业成长空间

行业资源积累

公司管理机制

作品成就感

Q7:请对您当前的薪酬福利匹配度进行评分（1分非常不匹配，5分非常匹配）

分数

标签

Q8:您平均每周的工作时长约为

40小时及以下

40-50小时

50-60小时

60小时以上

Q9:您对当前工作中加班频率的接受程度是

完全不能接受

不太能接受

基本可以接受

完全可以接受

Q10:请对您所在团队的协作氛围进行评分（1分氛围很差，5分氛围非常好）

分数

标签

Q11:您在工作中遇到的主要压力来源是

项目节点紧张

创作想法不被认可

收入不稳定

行业内卷严重

职业发展路径模糊

工作生活失衡

人际关系复杂

Q12:您认为当前影视行业的职业成长空间是否符合您的预期

远低于预期

略低于预期

基本符合预期

超出预期

Q13:请对公司提供的培训与晋升机制进行评分（1分非常不完善，5分非常完善）

分数

标签

Q14:您认为公司可以从哪些方面提升员工的工作感受

优化薪酬激励体系

合理安排项目排期

减少无效加班

给予更多创作自主权

完善职业发展通道

丰富员工关怀活动

提升跨部门协作效率

Q15:您是否有在未来1年内更换工作的打算

完全没有

暂时没有，观望中

有明确计划

已经在看新机会

Q16:如果换工作，您是否还会选择留在影视行业

肯定会

大概率会

不确定

大概率不会

肯定不会

Q17:请对您从当前工作中获得的价值感与成就感进行评分（1分完全没有成就感，5分成就感很强）

分数

标签

Q18:您认为优秀的影视行业雇主最应该具备哪些特质

尊重创作规律

保障员工合理权益

有优质的项目资源

开放包容的企业文化

清晰的发展路径

有市场竞争力的薪酬

Q19:您对当前公司的员工关怀措施（如团建、体检、心理支持等）满意度如何

非常不满意

不太满意

一般

比较满意

非常满意

Q20:结合您的实际工作经历，您对优化影视白领工作体验还有哪些其他建议？

填空1

影视白领工作状态与满意度问卷

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