基于效度分析的加盟新员工样本收集研究问卷

Q1:您的性别是

Q2:您的年龄区间是

Q3:您的最高学历是

Q4:您加入加盟门店的时长是

Q5:您目前所在的岗位类别是

Q6:您此前是否有同行业相关工作经验

Q7:您是通过什么渠道了解到本次加盟岗位招聘信息的

Q8:请对您入职时接收到的岗位信息清晰度进行评分（1分非常模糊，5分非常清晰）

Q9:请对加盟品牌提供的新员工入职培训实用性进行评分（1分完全不实用，5分非常实用）

Q10:入职培训中，您认为对实际工作帮助最大的内容是

Q11:您在入职初期遇到的主要困难有哪些

Q12:您对当前岗位的工作内容与招聘时描述的匹配度评价是

Q13:请对您当前直属上级的带教指导满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q14:您是否清楚所在加盟门店的绩效考核标准

Q15:请对您当前岗位的薪酬福利满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q16:您认为目前团队的工作氛围如何

Q17:您认为加盟新员工最需要补充哪些支持

Q18:您是否有长期在该加盟门店发展的打算

Q19:请对您入职以来的整体工作适应度进行评分（1分完全不适应，5分完全适应）

Q20:您向身边正在找工作的朋友推荐该加盟门店岗位的可能性有多大？（0分完全不可能，10分非常可能）

Q21:您认为本次调研的样本收集维度是否覆盖了新员工入职体验的核心方面

Q22:对于提升加盟新员工的入职体验与岗位适配度，您还有哪些具体的建议或意见？