制造业白领态度与行为课题调研对比研究
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您好!欢迎参与本次制造业白领态度与行为课题调研对比研究,本次调研旨在了解制造业白领群体在工作认知、职业发展与日常行为方面的真实状态,所有数据仅用于学术研究与对比分析,问卷采用匿名形式,答案无对错之分,请您根据实际情况填写即可。
Q1:您的性别是
Q2:您的年龄区间是
Q3:您的最高学历是
Q4:您在制造业相关企业的工作年限是
Q5:您目前所在的岗位类别是
Q6:您对目前所在制造业企业的整体工作满意度如何
Q7:请对您当前工作的以下维度进行评分(1分最低,5分最高):薪酬福利水平
Q8:请对您当前工作的以下维度进行评分(1分最低,5分最高):职业晋升空间
Q9:请对您当前工作的以下维度进行评分(1分最低,5分最高):工作与生活平衡程度
Q10:请对您当前工作的以下维度进行评分(1分最低,5分最高):团队协作氛围
Q11:您认为当前制造业白领群体普遍面临的主要工作压力来源有哪些
Q12:您是否有过在未来1-2年内更换工作的打算
Q13:如果考虑更换工作,您优先考虑的因素有哪些
Q14:您对制造业数字化转型对白领岗位带来的影响持什么态度
Q15:过去1年内,您为提升职场竞争力主动采取过以下哪些行动
Q16:您平均每天的有效工作时长约为
Q17:您日常处理工作事务时,对数字化办公工具(如协同系统、数据分析工具等)的依赖程度如何
Q18:工作之余,您主要的休闲放松方式有哪些
Q19:您认为当前制造业企业对白领员工的关怀措施完善程度如何
Q20:您向身边正在求职的朋友推荐进入制造业从事白领岗位的可能性有多大?(0分表示完全不可能,10分表示非常有可能)
Q21:您对自身在制造业领域的长期职业发展信心如何
Q22:您认为优秀的制造业白领需要具备的核心特质有哪些
Q23:结合您的实际工作体验,您认为制造业企业在吸引和留住白领人才方面最需要改进的地方是什么?
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