旅行社心理测评方案设计:飞书问卷随机抽题设置详解

您好!欢迎参与本次关于旅行社心理测评方案设计的调研,本次问卷将围绕飞书问卷在心理测评场景中的随机抽题设置展开,帮助我们更好地优化测评方案的落地效果,您的真实反馈对我们非常重要,感谢您的支持!

Q1:您所在旅行社的人员规模属于以下哪个区间?

10人以下
10-50人
50-200人
200人以上

Q2:您是否使用过飞书问卷开展过内部测评或调研工作?

经常使用
偶尔使用
听说过但未使用
完全不了解

Q3:您认为旅行社开展员工心理测评的核心目标包含哪些?

评估岗位适配度
识别员工心理压力状态
优化团队人员配置
支撑员工关怀方案设计
其他

Q4:在搭建心理测评题库时,您认为单套测评的题量设置在哪个区间最为合适?

15道以下
15-30道
30-50道
50道以上

Q5:请您评价随机抽题功能对心理测评公平性的提升作用(1分代表作用极小,5分代表作用极大)

分数
标签

Q6:您认为使用飞书问卷设置随机抽题时,以下哪些配置优先级最高?

按题型维度分类抽题
按难度权重分配抽题比例
设置题目互斥规则避免重复考点
支持不同岗位匹配不同抽题池
自动打乱选项顺序

Q7:您更倾向于心理测评的抽题规则采用以下哪种模式?

完全随机从全题库抽题
按模块固定题量+模块内随机抽题
按员工标签匹配对应题库抽题
固定必答题+剩余题目随机抽取

Q8:请您评价飞书问卷随机抽题功能在防作弊、避免测评结果同质化方面的效果(1分代表效果很差,5分代表效果很好)

分数
标签

Q9:在旅行社心理测评场景中,您认为需要重点设置哪些维度的题目模块?

服务意识与抗压能力
情绪稳定性与应变能力
沟通协作能力
职业认同感
风险应对意识

Q10:您是否希望飞书问卷支持按岗位权重自动配比抽题数量的功能?

非常需要
比较需要
无所谓
不需要

Q11:请您评价随机生成15~30道测评题的模式对降低员工答题抵触感的作用(1分代表作用极小,5分代表作用极大)

分数
标签

Q12:您认为使用飞书问卷开展心理测评时,还需要搭配哪些功能提升体验?

答题时长自动控制
结果自动统计与维度分析
异常答题行为识别
测评报告一键生成
员工隐私数据加密保护

Q13:您认为心理测评的随机抽题题库总题量设置为多少时,能较好平衡出题成本和测评有效性?

50道以内
50-100道
100-200道
200道以上

Q14:关于旅行社心理测评方案中飞书问卷随机抽题的设置,您还有哪些具体的需求或建议?

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