基于飞书问卷的营养健康离职调研预调查实施方法研究

Q1:您是否有过在营养健康相关行业的从业经历？

Q2:您是否使用过飞书问卷参与过各类调研活动？

Q3:若使用在线调研工具填写问卷，您对操作便捷性的重视程度打分为？（1分=完全不重视，5分=非常重视）

Q4:您认为针对营养健康行业人员开展离职相关预调查，最合适的调研渠道是？

Q5:您认为开展营养健康领域离职预调查，需要重点收集哪些维度的信息？

Q6:您觉得通过飞书问卷发放此类职场调研，员工的填写意愿会如何？

Q7:您认为预调查阶段，问卷题目数量设置为多少道时填写完成率最高？（1分=10道以内，5分=30道以上）

Q8:您觉得在线调研工具（如飞书问卷）应用于职场调研时，具备哪些优势？

Q9:您是否愿意作为受访者参与营养健康行业的离职相关匿名调研？

Q10:您认为此类预调查的单份问卷填写时长控制在多久范围内最合适？

Q11:您认为影响营养健康行业从业人员离职的主要外部因素可能有哪些？

Q12:您对飞书问卷的数据安全保密能力的信任程度打分为？（1分=完全不信任，5分=非常信任）

Q13:您认为在预调查实施前，是否需要对调研工具进行小范围测试？

Q14:您觉得开展离职相关预调查时，哪些措施可以提升有效问卷回收率？

Q15:您认为营养健康行业的离职调研，是否需要针对不同岗位（如研发、销售、运营等）设置差异化题目？

Q16:您认为预调查结果对正式调研方案优化的参考价值打分为？（1分=完全没价值，5分=价值极高）

Q17:您觉得使用飞书问卷开展调研时，哪些功能对预调查实施最有帮助？

Q18:您认为在营养健康行业开展离职调研，匿名设置对回答真实性的影响程度是？

Q19:关于本次营养健康离职调研预调查的实施方法，您还有哪些其他建议？