员工满意度调查问卷

您好！感谢您参与本次员工满意度调查。本次调查旨在了解大家对工作环境与管理方式的真实看法，您的反馈将帮助我们持续优化管理、改善工作体验。问卷采用匿名形式，所有信息仅用于整体分析，请您根据实际感受放心填写。

Q1:您所在的部门类型是？

研发/技术类

市场/销售类

运营/职能类

生产/服务类

其他

Q2:您在本公司的工作年限是？

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您对目前整体工作环境（包括办公空间、硬件设施、安全保障等）的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

选项1

Q4:您认为当前工作场所的物理环境（如采光、通风、噪音控制、工位舒适度）是否满足日常工作需要？

完全满足

基本满足

一般

不太满足

完全不满足

Q5:在工作环境方面，您认为目前最需要改善的方面有哪些？

办公设备与工具

休息区/茶水间等配套设施

办公区域卫生与整洁度

安全防护措施

通勤与停车便利性

其他

Q6:您对团队整体工作氛围（同事关系、协作氛围、沟通顺畅度）的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

选项1

Q7:您对直接上级的管理方式整体满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q8:您认为直接上级在管理中做得较好的方面有哪些？

目标清晰、任务安排合理

善于倾听员工意见

及时给予工作指导与反馈

公平公正对待下属

认可并鼓励员工成长

沟通顺畅、决策透明

Q9:在日常工作中，您是否能清晰了解自己的工作目标与考核标准？

非常清晰

比较清晰

一般

不太清晰

完全不清晰

Q10:当您在工作中提出建议或反馈问题时，管理层通常的回应情况如何？

及时回应并积极改进

有回应但改进有限

回应较慢

很少回应

基本没有回应

Q11:您对公司现有管理制度与流程（如审批流程、考勤制度、奖惩机制等）合理性的评价是？（1分非常不合理，5分非常合理）

选项1

Q12:您认为公司目前的管理方式对您工作积极性的影响如何？

有很强的激励作用

有一定激励作用

没有明显影响

一定程度上降低积极性

严重影响工作积极性

Q13:您认为公司在管理方面最需要改进的方向有哪些？

提升决策透明度

优化沟通反馈机制

完善绩效考核与激励机制

加强对员工的培养与支持

减少不必要的流程与形式主义

提升管理者的领导能力

Q14:综合来看，您是否愿意继续在本公司长期发展？

非常愿意

比较愿意

不确定

不太愿意

完全不愿意

Q15:您向朋友或家人推荐来本公司工作的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示非常可能）

选项1

Q16:关于改善工作环境或优化管理方式，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

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