课外辅导机构员工满意度调研问卷(防作弊与数据质量管理版)
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您好!感谢您参与本次课外辅导机构员工满意度专项调研。本次问卷基于问卷星平台设置防作弊机制与数据质量管理规则,旨在真实了解一线教职员工的工作感受,为机构优化管理、提升团队凝聚力提供客观依据。问卷采用匿名形式,所有数据仅用于统计分析,请您根据实际情况如实作答。
Q1:您所在的岗位类型是
Q2:您在当前课外辅导机构的工作年限是
Q3:您对目前整体工作状态的满意程度是
Q4:请对您当前的薪酬福利水平(含基本工资、课时费、绩效奖金、社保公积金等)进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q5:您认为目前的绩效考核制度是否公平合理
Q6:您认为工作中最主要的压力来源有哪些
Q7:请对机构提供的培训与职业发展支持(如新员工培训、教学技能提升、晋升通道等)进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q8:您对直接上级的管理方式是否认可
Q9:您认为机构在团队氛围建设方面存在哪些不足
Q10:请对您日常工作中的软硬件支持(如教学设备、办公环境、教务系统工具等)进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q11:您是否清晰了解机构的企业文化与长期发展目标
Q12:您认为机构目前最需要改进的管理环节是
Q13:您对目前工作与生活的平衡状态是否满意
Q14:请对机构提供的员工关怀(如节日福利、心理疏导、特殊情况帮扶等)进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q15:您认为当前的排课安排是否合理
Q16:您在工作中获得成就感的主要来源有哪些
Q17:您是否有在未来1年内离开当前机构的打算
Q18:您向身边朋友推荐来本机构工作的可能性有多大?(0分表示完全不可能,10分表示非常有可能)
Q19:您认为机构对教学质量的重视程度如何
Q20:请对机构内部的沟通反馈机制(如问题上报渠道、建议采纳效率等)进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q21:您认为目前影响员工满意度提升的最核心问题是什么?请简要说明
Q22:对于优化机构管理、提升团队归属感,您还有哪些具体的建议或意见?
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