在线教育行业员工满意度防作弊与数据质量管理调研问卷

Q1:您所在的岗位类别

Q2:您在当前在线教育机构的工作年限

Q3:请对您当前整体工作满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

Q4:您认为公司目前的员工满意度调研结果是否能真实反映团队实际状态

Q5:您觉得过往内部调研中可能存在哪些影响数据真实性的问题

Q6:您认为有效的问卷防作弊措施应包含哪些

Q7:您对公司当前问卷数据质量管理水平的评价（1分很差，5分很好）

Q8:您是否愿意认真填写与员工满意度相关的匿名调研问卷

Q9:哪些因素会影响您填写内部调研问卷时的认真程度

Q10:您认为随机抽题、打乱选项顺序这类防作弊设计是否有必要

Q11:您对公司薪酬福利水平的满意程度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q12:您对团队沟通协作氛围的满意程度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q13:您对个人职业发展通道的满意程度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q14:您对直属领导管理方式的满意程度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q15:您对公司培训学习机会的满意程度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q16:您对当前工作强度与压力平衡状态的满意程度（1分非常不满意，5分非常满意）

Q17:您认为调研数据回收后，最关键的质量管理环节是

Q18:您认为提升员工满意度调研可信度的关键动作有哪些

Q19:如果发现调研中存在明显作弊或乱填现象，您认为公司应如何处理

Q20:您向亲友推荐来本公司工作的可能性有多大？（0-10分）

Q21:您对提升公司内部调研数据质量或改善团队管理有哪些具体建议？