外卖组织氛围调研配额控制与无效答卷处理:飞书问卷应用

您好!欢迎参与本次关于外卖组织氛围调研配额控制与无效答卷处理的调查。本次调研通过飞书问卷开展,旨在了解一线团队对组织氛围、配额管理及答卷质量控制的真实感受,您的回答将严格保密,仅用于数据分析与管理优化,感谢您的支持与配合!

Q1:您所在的岗位类型是?

外卖骑手
站点运营人员
区域调度人员
总部职能人员
其他相关岗位

Q2:您在外卖行业的从业时长是?

6个月以内
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上

Q3:请对您所在团队当前的整体组织氛围进行评分(1分非常差,5分非常好)

分数
标签

Q4:您是否了解站点日常的调研配额控制规则?

非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解

Q5:您认为当前的调研配额分配机制是否合理?

非常合理
比较合理
一般
不太合理
非常不合理

Q6:您认为配额控制过程中存在哪些主要问题?

配额分配不均
临时调整过于频繁
完成压力过大
考核标准不透明
未结合站点实际情况
暂无明显问题

Q7:您对当前配额执行公平性的满意度如何(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q8:您是否参与过使用飞书问卷开展的内部调研活动?

多次参与
偶尔参与
参与过1次
从未参与

Q9:您在填写线上调研问卷时,遇到过哪些可能导致无效答卷的情况?

题目过多导致随意填写
网络卡顿提交失败
题目表述看不懂
重复提交多次
非本人代填
赶时间快速勾选
未遇到相关情况

Q10:您认为当前无效答卷的识别处理机制是否有效?

非常有效
比较有效
效果一般
效果较差
完全没有效果

Q11:您认为哪些方式可以有效减少无效答卷?

优化问卷长度
清晰表述题目内容
设置逻辑校验规则
增加填写说明引导
对恶意填答进行提醒
合理安排填写时间
其他

Q12:您认为团队内部的沟通顺畅程度如何(1分非常不顺畅,5分非常顺畅)

分数
标签

Q13:当您对配额任务有异议时,反馈渠道是否通畅?

非常通畅
比较通畅
一般
不太通畅
完全不通畅

Q14:您的直属上级是否会就调研相关要求进行清晰传达?

每次都会
大多数时候会
偶尔会
很少会
从不传达

Q15:您认为良好的组织氛围主要体现在哪些方面?

公平的任务分配
顺畅的上下沟通
及时的问题响应
合理的考核标准
同事间的互助支持
清晰的成长路径

Q16:您对团队当前的协作氛围评分是(1分非常差,5分非常好)

分数
标签

Q17:您认为飞书问卷在配额管控功能上的易用性如何?

非常易用
比较易用
一般
不太易用
非常难用

Q18:您希望线上调研工具增加哪些功能来提升管理效率?

实时配额进度提醒
无效答卷自动标记
多维度数据统计
移动端便捷填写
结果实时同步
自定义逻辑跳转

Q19:您是否接受在非高峰时段安排调研问卷填写?

完全接受
比较接受
无所谓
不太接受
完全不接受

Q20:您对当前调研组织工作的整体满意度评分(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
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Q21:您对优化外卖组织氛围、完善配额控制及提升答卷质量有哪些具体建议?

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外卖组织氛围调研配额控制与无效答卷处理:飞书问卷应用
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