社区卫生服务中心员工满意度调研问卷
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您好!感谢您参与本次社区卫生员工满意度调研。您的真实反馈将帮助我们优化基层卫生服务机构的管理机制、工作环境与支持体系,所有回答仅用于研究分析,请您根据实际情况放心填写。
Q1:您所在的岗位类别是?
Q2:您在当前社区卫生服务机构的工作年限是?
Q3:您目前的用工性质是?
Q4:请对您当前的整体工作状态满意度进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q5:请对您当前岗位的薪酬福利水平(含基本工资、绩效、补贴、社保公积金等)进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q6:您认为当前的绩效考核机制是否公平合理?
Q7:您在日常工作中面临的主要压力来源有哪些?
Q8:请对您所在团队的协作氛围与同事关系进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q9:请对直属上级的管理方式与沟通支持进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q10:您认为机构提供的职业培训与学习机会是否能满足您的成长需求?
Q11:您对当前岗位的职业晋升通道清晰度评价如何?
Q12:请对您日常工作所需的硬件设施、设备耗材与办公环境进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q13:请对机构的信息化系统(如HIS系统、公卫档案系统、预约挂号系统等)使用便捷性进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q14:您认为机构目前在员工保障方面最需要加强的是哪些方面?
Q15:您认为当前的工作负荷是否在可承受范围内?
Q16:您有多大可能会向身边的医护同行推荐到本社区卫生服务机构工作?(0分完全不可能,10分非常可能)
Q17:您认为居民对社区卫生服务工作的认可与尊重程度如何?
Q18:您未来1年内的职业规划倾向是?
Q19:以下哪些因素最能提升您长期留任的意愿?
Q20:请对您在工作中获得的职业价值感与成就感进行评分(1分非常低,5分非常高)
Q21:结合您的实际工作体验,您认为当前影响基层卫生人员员工满意度的最突出问题是什么?如有其他具体建议,也请一并说明。
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